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AGC株式会社のカテゴリ別口コミ（1268件）

福利厚生・オフィス環境(183件)企業カルチャー・組織体制(87件)成長・働きがい(391件)事業展望・強み・弱み(141件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(180件)女性の働きやすさ(75件)入社前とのギャップ(41件)年収・給与(170件)

AGC株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
673万円280~1500万円137人
[年収算出方法]

（平均年齢35.0歳）

回答者の平均年収673万円
回答者の年収範囲280~1500万円
回答者数137人
[年収算出方法]

（平均年齢35.0歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		726万円
（平均年齢37.5歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		691万円
（平均年齢37.5歳）
電気・電子・機械系エンジニア
（電子・回路・機械設計 他）		553万円
（平均年齢30.1歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職
（研究・製品開発、生産管理 他）		717万円
（平均年齢35.8歳）
その他
（公務員、団体職員 他）		474万円
（平均年齢29.8歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（170件）

AGC株式会社の回答者別口コミ（191件）

  • ガラス製造 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
1.8 最新の回答：2024年10月26日
  • 労働安全 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.9 最新の回答：2024年10月22日
  • なし / 製造職 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
2.8 最新の回答：2024年10月15日
  • 一般社員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
5.0 最新の回答：2024年09月27日
  • 生産技術 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.9 最新の回答：2024年09月10日
回答者一覧を見る（191件）

AGC株式会社の職種別口コミ（1268件）

営業系（119件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（247件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
専門サービス系（2件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
IT系エンジニア（5件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
電気・電子・機械系エンジニア（220件）
（電子・回路・機械設計 他）
建築・土木系エンジニア（33件）
（建築、設計、施工管理 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（496件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
運輸・物流・設備系（41件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
その他（105件）
（公務員、団体職員 他）
すべての口コミを見る（1268件）

AGC株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月07日

回答者： 回答なし/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年07月07日
福利厚生:
同業他社だけでなく、ここより大手と比較しても良い方である。
独身者は35歳まで、単身赴任者は本人が希望する限り寮を使用できる。
既婚者の場合は45歳まで、額に上限があるが家賃の半額を補助して貰える。
財形やDCなどは一通り揃っている。

オフィス環境:
基本的には工場内であれば、専門のエリアが存在するため、
特段騒がしいといったことは無い。
都市部の支店などであっても環境的な問題はほとんど無い。

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AGC株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月02日

回答者： 男性/ ガラス事業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2024年03月02日
勤務時間・休日休暇:
年間休日は123日程度。
年末年始、ゴールデンウィークは7連休と組合との協定で握られている。
仕事によるが、休暇取得は推奨されている。実際に休暇を取れるかは、仕事の状況による。

多様な働き方支援:
本社はリモートワークが認められている。部署ごとのルールで、週3日以上の出勤等定められている可能性がある。事前の確認をおすすめする。

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AGC株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月21日

回答者： 男性/ 調達ロジスティクス/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2024年08月21日
企業カルチャー・社風:
生意気な若手を面白いやつだと受け入れる気骨がある。

組織体制・コミュニケーション:
さん付け文化をアピールしており、たしかには上層部との距離は近い。一方で大企業たるもの、上層部は政治力がものをいう側面も色濃く、忖度なしに活発な議論が展開される、なんてことはあまりない。特に本社は。

ダイバーシティ・多様性:
グローバルで見れば多様な人が働いているが、多様な人が混在しているとは異なる。事業が世界に展開している＝皆が多様な視点を持ち合わせて働いている、とはならない。

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AGC株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月27日

回答者： 女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2024年04月27日
女性の働きやすさ:
ライフスタイルに合わせて、在宅勤務もできるし、非常に子育てしやすいと感じた。女性の管理職は、これからもっと増やすように、会社の方針はあります。女性にとってはいいことだと思いますので、ぜひ女性なら積極てきに検討したらいいではないかと思います。

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AGC株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月21日

回答者： 男性/ 製造オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年08月21日
成長・キャリア開発:
業務で必要な資格は残業の時間で取らせてくれますが、ほとんどが社内資格なので、転職での資格保持という形では武器になりません。
昼勤は研修がある程度用意されてますが、三交代は入社時間もない時に研修を行い、それ以降はほとんどありませんでした。

働きがい:
人から笑顔をもらえたときにやりがいを感じます。笑顔は感謝の気持ちが表れているからです。
丁寧な接客をしたり困っている人に気遣いを見せたりすると、嬉しそうな笑顔がもらえました。この瞬間、この仕事をしていて良かったと思えたのです。その後は、より丁寧かつ積極的に声をかける接客を行いました。

入社後もお客様の笑顔をもらえるよう、期待以上のサービスを提供したいと思っています。

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AGC株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月21日

回答者： 女性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2023年07月21日
入社理由:
短大のゼミの先生の紹介で、歴代の先輩も入社し活躍されていたため。両親や家族にも名の知れた会社だった(当時自分は知らなかった)ため、両親の応援の声もあった。

入社前に認識しておくべき事:
入社してすぐ部長、課長と役職で呼ばず、さん付けで呼ぶように言われ、少し近い存在に感じられたのはよかった。頑張っている人がいる一方、サボっている人は定時を過ぎたから頑張りだして残業代を荒稼ぎし、あたかも忙しそうにしている人がおり、仕事内容に把握できていない上司が残業している人に高評価をつけるのはやめてほしい。

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AGC株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月21日

回答者： 男性/ 製造オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年08月21日
事業の弱み:
私が問題点と捉えている所は「事業・サービス展開」についてです。御社は国内に事業展開していますが、一部店舗の利用者数は芳しくないように感じました。インターネット上のレビューを見ると利用者からの評価は高いですが、広告の仕方や少なさで新規利用者に向けての認知が上手くいっていないように思います。
私はコミュニケーション能力に自信があり、現地企業との提携や地域のニーズを聞き込むのに必要になるスキルだと思っています。このスキル活かし、タイアップや地域の特色を取り入れる事で、事業展開に貢献していきたいです。

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AGC株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月07日

回答者： 回答なし/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年07月07日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
460万円 28万円 0万円 115万円
年収 460万円
月給（総額） 28万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 115万円
給与制度:
昇給は毎年ある。
ベースアップなどもあるため(さらに福利厚生も充実しているので)、
比較的給与は高い方だと思う。

実力のある人間は査定も付き、どんどん上に行くが上司による。
残業代は全額付く、深夜手当などは割り増しになる。

評価制度:
基本的には年功序列だが、上司による当たり外れが大きい。
近年は制度が変わり、上に行くのは難易度が上がっている。
逆にランクが下がるようにもなったが、よほど仕事のできない
人間でなければその心配は無いと言える。

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