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株式会社伊勢半の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.9
口コミ投稿日:2024年09月29日
勤務時間・休日休暇:
残業は部署によりけりです。
有給は長期休暇も事前に申請すれば取れます。
イベント等でまれに休日出勤もありますが、代休はしっかりとれます。

多様な働き方支援:
社長がオフィス出社推進派のため、
一部部署以外は基本的に在宅はできないと思ったほうがよいです。
社則的には月に5回までの在宅は認められるようですが、所属部署によってはフル出社となります。

回答者: 女性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月15日
勤務時間・休日休暇:土日出勤は基本なく、有給や時間休も取りやすい環境である。子育
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回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年04月01日
勤務時間・休日休暇:フレックス導入により勤務時間の調整は可能。有給取得もしやすく
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回答者: 女性/ アート職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月26日
勤務時間・休日休暇:部署によりますが休暇はかなりとりやすい。当日にとる方もいます
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月23日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良かったです。フレックスも使えましたし
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月15日
勤務時間・休日休暇:休暇はかなりとりやすいです。人によるとは思いますが残業も月数
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回答者: 女性/ 代理店営業・アライアンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月29日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は休みだが、イベント等で土日出勤の可能性もある。その
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月31日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとりやすいです。土日出勤はほぼありませ
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回答者: 女性/ 商品開発デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品開発部/ 担当

3.3
口コミ投稿日:2022年12月16日
勤務時間・休日休暇:休暇はとりやすく、子持ちの方にはおすすめ。在宅が23年からな
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回答者: 女性/ 化粧品企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 開発本部/ 課長

3.5
口コミ投稿日:2022年09月02日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイムの導入もあり、fwbは取りやすい。休日勤務を
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月02日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはかなり良い休暇は取りやすく、フレックス
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回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9:00〜17:30、フレックス制度のコアタイムは
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回答者: 女性/ 化粧品企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 開発本部/ 課長

3.5
口コミ投稿日:2021年06月04日
勤務時間・休日休暇:残業をあまり出さない主義になってから、月10時間でも残業して
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回答者: 女性/ 担当/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年08月30日
勤務時間・休日休暇:展示会などで休日出勤することはあるが、基本的には土日しっかり
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回答者: 女性/ ラウンダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2023年08月10日
勤務時間・休日休暇:残業は、あまりしなくて良いという考えかなと思います。土日の勤
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年09月24日
勤務時間・休日休暇:残業は少なく、有給休暇も取りやすい多様な働き方支援:フレック
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月13日
多様な働き方支援:コロナ禍になってから開発部は週2-3回のリモートワークが可能に
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年05月16日
勤務時間・休日休暇:担当によって残業時間はまちまちだが、休暇はかなり取りやすい。
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回答者: 女性/ 広告/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月22日
多様な働き方支援:フレックス制度、時短勤務などが導入されているので、ワークライフ
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年03月04日
多様な働き方支援:リモートを導入するとサボる社員が出てくるから、導入は…という話
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回答者: 女性/ 開発本部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月12日
勤務時間・休日休暇:休暇はとても調整しやすい。夏季休暇もずらして取れる、体調不良
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回答者: 女性/ 企画職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月19日
勤務時間・休日休暇:有給はとても取りやすかった。多様な働き方支援:時短勤務は導入
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年07月06日
勤務時間・休日休暇:休暇はとりやすい。理由もしつこく聞かれることはなく、後ろめた
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:時期によって多少差があるが、ノー残業デーがあり、会社全体で一
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:部署によって、勤務時間が異なるようで、フレックス制度が導入さ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りのため、プライベートの予定が立てやすい。休日出
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:どの部署も有給が取りやすいようなので、満足できていない点は特
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
勤務時間・休日休暇:外資系企業などのように長期休暇をとれる体制ではないため、海外
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:有給が非常に取りやすい。みな遠慮なく旅行や趣味のために有給を
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月17日
多様な働き方支援:営業の場合、実績さえ出していれば細かいことは管理されないので調
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員交流のための制度】福利厚生的にな特担い。もっと運動部やレクリエー
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員交流のための制度】業界内でも古いので、同一業界の人との交流が多く
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回答者: 女性/ 役職なし/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月25日
勤務時間・休日休暇:部署によっては残業が多いですが、ほとんどない部署もあります。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部

2.6
口コミ投稿日:2021年02月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、長かったです。休日休暇は、比較的取りやすかったで
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回答者: 女性/ 開発企画部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月18日
勤務時間・休日休暇:子供や何かの用事での時間休も取りやすく、理解もある雰囲気です
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