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株式会社オレンジフードコートの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月18日
働きがい:
既製品に手を加えて提供するメニューではなく、焼成から自分で手掛けたメニューを作成し提供することが出来ることは魅力の一つであると感じました。近距離でお客様の笑顔が見られたり、直接お礼やお褒めの言葉を頂くこともあるので、やりがいを感じることが多々あります。やりがいを感じることでこの仕事をしていて良かったと思うことができ、より接客に力が自然に入るようになりました。また繁忙期や販促実施日など忙しい時期などは確かに多々ありますが、自分の力量や努力次第で売上や集客が大幅に変わることもあるため、結果を残せた時はすごく達成感とやりがいを改めて感じることができます。

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月07日
成長・キャリア開発:資格支援制度としては店舗責任者になるための食品衛生責任者の取
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2024年07月03日
成長・キャリア開発:研修制度はしっかりしていて、接客の基本から全て丁寧に教えてく
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2023年02月06日
働きがい:クレープの日が客足止まらなく、7時間以上働くと頭おかしくなりますがクレ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2024年03月18日
成長・キャリア開発:接客メインなのでやりがいはあります。マニュアルはありますが店
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回答者: 女性/ パート/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年11月10日
成長・キャリア開発:クレープを焼くのは上手になり、レジ打ちや接客なども学べました
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月23日
成長・キャリア開発:・支援制度無し働きがい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】キャリアプランに応じた教育スケ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
働きがい:【目標の決め方】年間予算が割り当てられるので、それを四半期毎に割り振、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
教育・研修:【スキルを高める取り組み】飲食事業の中では、和洋中の分類毎に勉強会を
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】業績が悪いと試験が受けられ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せる環境はある。会社独
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:若い年齢のうちから店長を任されるので、他社ではなかなか学べない店舗運営
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回答者: 女性/ パートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 店舗/ パートナー

2.8
口コミ投稿日:2024年07月15日
働きがい:私自身クレープを作ることにあこがれて入社したので、クレープを作ることに
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回答者: 女性/ スイーツ販売、製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2021年11月26日
成長・キャリア開発:接客メインなので確実にコミュニケーション能力はつきます。一応
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員/ 営業部/ 店長

2.3
口コミ投稿日:2023年08月29日
成長・キャリア開発:研修はたまにあるが内容としては実際に使えることは少ないし回数
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月04日
働きがい:目の前でクレープを作って手渡しする仕事なので、やりがいはすごく感じます
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月04日
教育・研修:最初にざっくりした研修はあるが、そのあとは既存スタッフが教えていくた
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回答者: 女性/ キッチンホール/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2024年06月09日
成長・キャリア開発:レジ、製造、焼成と段階を踏んで経験を積んでいくので目標を設定
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年08月04日
働きがい:私の仕事内容はクレープ店での接客、レジ打ち、クレープ、ドリンク作りです
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月14日
教育・研修:ある社員さんには業務について、本当にたくさんのことを教えていただきま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月14日
働きがい:やはり「この店が好き」と言ってくださるお客様が増えていくことが嬉しくも
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月09日
働きがい:クレープの生地を焼けるようになったり作れるようになったり目に見えて達成
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2024年03月04日
成長・キャリア開発:資格手当などは、アルバイトには無かったです働きがい:クレープ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年12月24日
働きがい:ひとりひとりがマニュアル通りの物を作ること、誰をどこに配置し、どう動か
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年12月24日
働きがい:マニュアル通りで動いた時、そうでない時でも、お客様の笑顔や美味しいと言
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年12月24日
成長・キャリア開発:最初のうちは、言われたことをやるの繰り返しの中でレジ業務、ク
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:学生時代にドムドムハンバーガーでアルバイトをしていました。 私
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:新人時代、忙しいときにも自分の力で仕事ができるようになると、自分の成長
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内コミュニケーションについて】活発だと思います。年齢、先輩、後輩関
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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