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株式会社ラドンナの女性の口コミ

退職
退職
口コミ投稿日:2024年06月25日

回答者: 女性/ 商品企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 --万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
年1回の昇給と年2回の賞与があり営業手当、役職手当、残業すれば残業代がきっちり支給されます。
業績が良い時は別途業績賞与が支給されます。
基本給は等級制度を採用しており年に1回等級が上がった分昇給していきます。

評価制度:
基本的には長く務めている方がたが役職についており年功序列と言えるかもしれませんが実績あっての事なので理解できます。
最近では20代でも主任昇格者も出てきておりチャンスがある状況になっている。
評価制度はあり数字だけでなく普段の仕事に対する姿勢や周囲との協力や思いやり等も強化の対象になっている。

回答者: 女性/ 総合/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総合/ 一般

1.8
口コミ投稿日:2024年03月14日
勤務時間・休日休暇:残業は人によりけりです。良くも悪くも個人主義のマルチタスクな
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回答者: 女性/ 総合/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総合/ 一般

1.8
口コミ投稿日:2024年03月27日
事業の強み:ブランド商材なので、ブランド力とデザイン力は最大の強みです。事業の弱
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回答者: 女性/ 総合/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総合/ 一般

1.8
口コミ投稿日:2024年03月14日
福利厚生:福利厚生はほぼありません。年季のある昔ながらのオフィスです。オフィス環
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回答者: 女性/ 商品企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年06月06日
女性の働きやすさ:女性が多い会社で女性管理職も多くしっかり仕事をしていれば男女関
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口コミ投稿日:2024年05月27日

回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:最近では若い人でも活躍次第で役職が付くようになりやりがいを実感できる。
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年04月26日
企業カルチャー・社風:各部署の交流も多く話しやすい環境にあると思います。人数が多
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回答者: 女性/ 商品企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年06月06日
オフィス環境:小さいですがビル一棟貸し切りで各部署がそれぞれ各フロアに入居してい
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回答者: 女性/ 総合/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総合/ 一般

1.8
口コミ投稿日:2024年03月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:若い女性がターゲットな可愛らしい商材が多いものの
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年04月26日
女性の働きやすさ:とても働きやすい環境だと思います。 時差通勤や年間休日の多さ、
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年05月27日
女性の働きやすさ:出勤時間が選べる事と休みが多いので非常に働きやすい。また女性管
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回答者: 女性/ 総合/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総合/ 一般

1.8
口コミ投稿日:2024年03月14日
成長・キャリア開発:社員のキャリア形成などの支援はありません、個々人が頑張るのみ
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回答者: 女性/ 商品企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月06日
働きがい:ラドンナの商品企画部は、「商品の企画」だけでなく、その後の品質管理や現
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回答者: 女性/ 商品企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月06日
組織体制・コミュニケーション:社員数があまり多くないという事もあり、部署問わず気
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回答者: 女性/ 商品企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月06日
勤務時間・休日休暇:この会社でのワークバランスは良いと思います。私の場合は、残業
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
働きがい:社歴に関わらず、社員一人ひとりの意見や提案も尊重されやすい環境だと思い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月09日
働きがい:社歴に関わらず、社員一人一人意見や提案も尊重されやすい環境だと思います
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月09日
会社の安定性:雑貨業界は競合他社も多く、また商品のトレンドも変わりやすいので業界
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月19日
働きがい:手をあげた事は、会社の方針・収支に合えば積極的にさせてもらえる雰囲気が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月19日
会社の安定性:同業他社が多い業界なので、今後の動き次第では、安定性があるとは言え
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月19日
働きがい:責任感のある仕事を任せてもらえるので、やりがいがあり成長できる。意識次
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口コミ投稿日:2017年04月19日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月19日
給与水準:自分のした事がチームの評価と、給与は余り連動しませんが、それを良いと思
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年04月22日
働きがい:フォトフレームは生活必需品ではありません。ですが被災して大変な思いをさ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年04月22日
働きがい:自分自身のやりたい仕事を自分で企画し、各関係者と協議、進行していける風
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年04月22日
福利厚生:オフィス環境(打合せスペース等)などが整備されるともう少し仕事がやりや
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