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回答者別の社員口コミ(京成建設株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 土木施工管理/第1工事部/なし 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2019年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 土木施工管理/第1工事部/なし
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2019年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.3
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 --万円 60万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 60万円

回答者: 男性/ 土木施工管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第1工事部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年02月02日
企業カルチャー・社風:体質はやはり昭和の古い会社という感じであるが、パワハラセク
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回答者: 男性/ 土木施工管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第1工事部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年02月02日
勤務時間・休日休暇:残業がやや多いが、この業界はみなそうである。有給は普通にとれ
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口コミ投稿日:2024年02月02日

回答者: 男性/ 土木施工管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第1工事部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 --万円 60万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 60万円
給与制度:定期昇給があり長く勤めていれば徐々に昇給していく。ボーナスは夏冬の他に
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口コミ投稿日:2020年12月24日

回答者: 男性/ 土木施工管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第1工事部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 --万円 60万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 60万円
給与制度:年次昇給があり、徐々に上昇していく。サービス残業等はなく、残業代は全額
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回答者: 男性/ 土木施工管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第1工事部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年02月02日
オフィス環境:ややオフィスや現場事務所は古いような気がするが、よく清掃されており
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回答者: 男性/ 土木施工管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第1工事部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年12月24日
事業の強み:京成電鉄の子会社なので比較的安定していると思う。他事業にも業務を積極
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回答者: 男性/ 土木施工管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第1工事部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年12月24日
勤務時間・休日休暇:残業は多いが、この業界はどこもそうである。休日はそこそこあり
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回答者: 男性/ 土木施工管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第1工事部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年12月24日
オフィス環境:オフィスは新しくはないが、非常にきれいで便利だと思う。現場事務所の
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