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日本企画株式会社の口コミ一覧ページです。日本企画株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを314件掲載中。エンゲージ会社の評判は、日本企画株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：良くも悪くも個人商店ですが、うまくフイットすれば居心地のいい会社だと思

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2016年01月16日

教育・研修：教育制度などは部署などによってレベルが異なります。部署によっては独自

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回答者：女性/ 運用保守/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年09月12日

勤務時間・休日休暇:私の常駐先は残業は数時間。休暇は非常に取りやすかったです。多

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年05月03日

企業カルチャー・社風:家族経営です。ダイバーシティ・多様性:いろいろな国の方がい

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回答者：男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発

2.5

口コミ投稿日：2023年08月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:研修期間は掃除＋朝礼で約1時間〜1時間半朝礼は思

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年03月15日

勤務時間・休日休暇:出向先次第で残業ラッシュもあれば定時ダッシュ当たり前もあるし

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回答者：男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発

2.5

口コミ投稿日：2023年08月16日

成長・キャリア開発:希望職に行けるかは運。2〜3年は我慢。働きがい:常駐の為(大

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年06月25日

勤務時間・休日休暇:派遣先の勤務形態による。自分の派遣先はシフト制での4勤2休で

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

2.0

口コミ投稿日：2021年10月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	1万円	18万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	18万円

給与制度:基本給が少ないため、将来性はない。評価制度:基本的には派遣先に行く形に

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2016年01月16日

勤務時間・休日休暇：本社については残業はそんなに多くはないです。ソフトウェア会社

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2016年12月29日

事業での社会貢献：事業内容では特に突出したところは見当たりません。派遣で外へ出て

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2020年07月02日

福利厚生:持ち株はあったが上場はできたのか不明オフィス環境:基本的には出向先依存

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2016年01月16日

勤務時間・休日休暇：休日出勤は仕方ないとはいえ、若い社員は調整出来ない人もいるの

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2016年12月29日

教育・研修：新入社員ははじめ本社で新人研修が二週間ほどあります。そこで簡単なビジ

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回答者：男性/ システムエンジニア(設計・構築・保守)/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年01月19日

成長・キャリア開発:大手企業を相手しているので、そういうところの現場を知ることが

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2016年01月16日

働きがい：現場に出てスキルに合えばとても良い仕事に巡り合えたと考えて良いと思いま

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2016年01月16日

勤務時間・休日休暇：現場によって残業が多いい現場があるので、もう少し営業とお客が

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年12月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本的に安い。とはいえ、残業代も出るしコンプライアンスは守られている範

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回答者：男性/ システムエンジニア(設計・構築・保守)/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年01月19日

女性の働きやすさ:管理職に上がっている女性は居るが、その人は本当に仕事ができて人

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回答者：女性/ 運用/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年02月07日

勤務時間・休日休暇:派遣先による。多様な働き方支援:リモートはなし。時短は育休明

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年01月08日

福利厚生:だいたいある。住宅補助もめずらしくあるオフィス環境:自社ビルがあるが掃

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年12月14日

雇用の安定性：運用に回されて、自身でスキルアップをしていかないといい歳で放流され

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2016年12月29日

勤務時間・休日休暇：基本週休二日はちゃんとしているかと存じます。夏期休暇や年末年

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：好きなことをやれるのはGOODだった。ただ、徹夜しようがなにをしようが

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回答者：女性/ オペレーター/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年08月19日

勤務時間・休日休暇:運用でしたので、残業もほぼなく、休日休暇もきちんと取れました

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2016年01月16日

福利厚生：退職金や育児休暇など最近ではスタンダードな福利厚生となっており、育児休

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：新入社員の場合は入社前からの研修があり、事業部に配属されてからの個別

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：システムが必須の社会で最新鋭の技術を学ぶより、いかにおおくの経験

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回答者：男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発

2.5

口コミ投稿日：2023年08月16日

福利厚生:寮あり通勤手当全額支給世帯主のみ住宅手当支給オフィス環境:基本、客先常

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2016年12月29日

教育・研修：社内研修を受けたからといってほとんどの方が社外へ派遣されますので、新

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年12月14日

福利厚生：良くも悪くも基本的なことしかない。社会保険はあるし、健康診断などもある

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：何年経っても給与は上がらず、新入社員と同じ給与で残業などをしないと差が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2016年12月29日

福利厚生：客観的にみて、ボランティアを率先してやっていることでしょうか。一年に二

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は低く、徹夜して残業代がついてなんとか暮らしていけるレベルだった。

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回答者：男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発

2.5

口コミ投稿日：2023年08月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	19万円	2万円	20万円

年収	270万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	20万円

給与制度:基本給と職務給に分かれている。基本給が低い為賞与も自ずと低くなる構成。

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会社名	日本企画株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.nkcnet.co.jp/
所在地	千葉県船橋市本町６−２１−１６

従業員数	717名
設立年	1974年
資本金	320百万円
代表者	利哲雄
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2002件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(628件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(564件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1014件)
5		株式会社パソナグループ 3.5 口コミ(778件)

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