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株式会社テクノバの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】再雇用だったり定年してからも働ける方法を考えてくれるので、会社が合って長くいたい人には良い
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】業務が多く、出張・外出なんか
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3.6
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3.6
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3.9
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回答者： 男性/ Solution team/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】新聞や雑誌、テレビなどで自分の分析結... 続きを見る
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回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
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回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:IT業界であることもあり、考え方は新しい方。事業を展開してい... 続きを見る
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