回答者: 男性/ プロジェクトマネジメント/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
800万円 | 50万円 | 0万円 | 200万円 |
年収 | 800万円 |
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月給(総額) | 50万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 200万円 |
月収に加えて、賞与や残業手当がつく
評価制度:
目標に対する達成度によるが、基本的には三井物産と同様、年功序列の傾向にある。実力があれば、早いタイミングで幹部登用されることも可能
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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800万円 | 50万円 | 0万円 | 200万円 |
年収 | 800万円 |
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月給(総額) | 50万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 200万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
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回答者: 男性/ プロジェクトマネジメント/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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