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株式会社ゴールドクレストの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月27日
福利厚生:
あまり良いと思われる福利厚生は現状ない。基本的に転職を考えて入社を決める人が多いため、若手よりも中間層の離職者が多い。会社としてはそれを危惧しているので 、福利厚生を変化させようとしている。

オフィス環境:
最近オフィスを改装して、きれいになった。立地も丸の内と環境としては十分である。

回答者: 男性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月01日
福利厚生:共同生活の社員寮、通勤手当、退職金オフィス環境:大手町駅直結のオフィス
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回答者: 男性/ 企画開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月24日
福利厚生:寮完備、持株会、退職金、保養所オフィス環境:大手町にある普通のオフィス
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
オフィス環境:会社は大手町にあり、地下から直結ですので雨風も関係ありません。場所
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月24日
オフィス環境:インターネット設備が貧弱で書類関係が煩雑に置かれており事務仕事の効
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月24日
オフィス環境:大手町という都心に本社があり、新築物件がアクセスのいいところにある
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月31日
福利厚生:退職金は1年働いて10万円ついたので高い水準ではないでしょうか。住宅補
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月11日
福利厚生:退職金、社員持株会はある。寮は3LDKの分譲マンションを3人でルームシ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月08日
福利厚生:自社分譲マンションの一部を社員寮として所有していた。3LDKに2〜3人
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年10月23日
福利厚生:福利厚生は特段期待できるような内容は無かった。退職金については定年まで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生は特にありませんが、唯一あるのが社員寮だと思います。3ldkの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生はほとんどありません。住宅補助については実家から通勤に2時間か
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】直前ではなく、2〜3週間前には書面に
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】80%くらいだったと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:入社当時は年に2回だった海外旅行も年を追うごとに少なくなり、一時期は無
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