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株式会社ゼンリンデータコムの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.5

株式会社ゼンリンデータコムの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。株式会社ゼンリンデータコムで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを160件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ゼンリンデータコムへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年09月15日
口コミ投稿日:2022年08月28日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年01月23日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年10月13日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2021年05月21日
回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年04月11日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年08月13日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2021年11月10日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2020年05月28日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2020年05月28日
口コミ投稿日:2021年05月15日
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2021年10月11日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2021年10月24日
回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ アプリケーション開発部/ エキスパートエンジニア
2.7
口コミ投稿日:2021年09月01日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2019年02月06日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年02月06日
口コミ投稿日:2019年06月05日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月05日
口コミ投稿日:2019年02月06日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年02月06日
口コミ投稿日:2019年06月05日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月05日
口コミ投稿日:2019年07月17日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月17日
口コミ投稿日:2019年06月05日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月05日
口コミ投稿日:2019年07月17日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月17日
口コミ投稿日:2018年08月08日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2018年08月08日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2018年08月08日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2018年07月24日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年07月24日
口コミ投稿日:2018年08月08日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2018年08月08日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2018年07月24日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年07月24日
口コミ投稿日:2018年07月24日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年07月24日
口コミ投稿日:2018年08月08日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2018年07月24日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年07月24日
口コミ投稿日:2021年11月27日
回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ IT・ITS事業部/ シニアリーダー
4.1
口コミ投稿日:2024年05月25日
回答者: 男性/ リーダー/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2017年05月15日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2017年05月15日
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3.2
愛知県名古屋市中区新栄3−21−31
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休みが少ない。土曜日出勤も月に2度ほどある。
繁忙期だと、休... 続きを見る
繁忙期だと、休... 続きを見る
3.1
東京都港区赤坂2丁目17-7赤坂溜池タワー 6F
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取りやすいと思います。早めに調整すれば連休を取るこ...
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3.0
東京都港区西新橋1−6−21NBF虎ノ門ビル6F
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勤務時間・休日休暇:休日はしっかりとれている。非正規社員の場合。休日出勤はありま...
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3.6
東京都中央区銀座7丁目4-12銀座メディカルビル 4F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】【残業手当の特徴】入った頃には、やったらや...
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3.0
東京都品川区南大井6丁目20-14イーストスクエア大森 4F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業自体はほとんどない。現場の上司はいい人ばかりだが、本社の...
続きを見る
3.7
東京都文京区後楽2丁目3番28号
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2.9
東京都江戸川区中葛西8−11−20FSCビル
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:依頼を受ける顧客によるが、私の部署では年末年始、夏季休暇、し...
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3.0
神奈川県鎌倉市御成町11−8CHOCOLATEBANKビル
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ Webエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:担当プロジェクトによる。基本的に仕事が終わっていれば残業はな...
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3.5
東京都渋谷区東1−32−12渋谷プロパティータワー4F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ リサーチディレクション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝日休み。土日祝日にサービス出勤等はなく、土日祝...
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2.9
東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟12階
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回答者: 男性/ 機能訓練指導員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休みに関しては120日ありゆっくりと休みも取ることができます...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ゼンリンデータコムの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
残業時間15時間を基準に厳しくなっているため、部署によるが残業時間は少ない。但し障害トラブルなどで休日も仕事せざるを得ない方は有り。休みはきちんと取れる。年間通しても8月と年末年始の社休はしっかり確保されている。
多様な働き方支援:
リモートワーク。部署によって出社頻度は様々(客先とのMTG・社内のコミュニケーション・備品管理など必要なときに応じて出社)。部長・役員は出社頻度が高い。