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プルデンシャルジブラルタファイナンシャル生命保険株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月02日
女性の働きやすさ:
女性管理職も一定見受けられるので、公平性がある
家庭と両立している方も多い。

回答者: 男性/ 財務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年12月15日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ マネージャー

5.0
口コミ投稿日:2024年08月26日
女性の働きやすさ:特に問題なく
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回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月08日
女性の働きやすさ:トップ次第ですが、働きやすい環境だとは思います。育休などは普通
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回答者: 女性/ ホールセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月24日
女性の働きやすさ:営業以外の場所であれば女性も働きやすいかと思います。営業の場合
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月28日
女性の働きやすさ:育休・産休制度は整っており、実際に復帰して第一線で活躍される女
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
女性の働きやすさ:そもそも女性が少ない会社なので、皆さん優しくてしてくれます。現
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
女性の働きやすさ:結婚後、担当する銀行によっては距離があるある支店もあり、帰るの
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
女性の働きやすさ:男性社会の営業組織ではあるが、女性だからといって、機会を与えら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
女性の働きやすさ:現在は性別に関係なく能力を公正公平に評価しようとする風土がある
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
女性の働きやすさ:営業職は、出張が多かったり、勤務時間が長いチームもあるため、長
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
女性の活躍・女性管理職:女性管理職を増やす試み、を人事が強力に推進しています。が
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
女性の働きやすさ:女性管理職を増やす試みをしており、女性は比較的評価されやすいと
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
女性の働きやすさ:育休、産休は取得しやすい環境だと思います。実際、育休や産休を取
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性管理職の割合を増やす目標があり、か
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回答者: 回答なし/ カスタマーサービス部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5
口コミ投稿日:2022年08月18日
女性の働きやすさ:社内が綺麗で快適に仕事ができるのも魅力的。マネージャーに就任し
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回答者: 男性/ 生命保険/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月28日
女性の働きやすさ:内勤は女性社員が多く、産休や育休制度を利用する女性も多い。そう
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