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株式会社千疋屋総本店のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年06月16日
事業の強み:
果物老舗

事業の弱み:
販売職においては、
高級路線であるが故に、
普段使いや一般に商品を広げる事が
中々できない。
飲食部門においては、素材の良さを活かそうとするあまり、見た目の華やかさにかける。

事業展望:
販売職に関しては、
日本一という自負やお客様からの
長年の信頼もあり、今後も安泰である。
飲食部門においては、同業他社でライバルも多く、厳しい事が予想される

回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月11日
仕事の裁量権:係、チーフは裁量権は無いものの、新商品開発や売り場レイアウトを考え
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回答者: 女性/ 製菓製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月28日
勤務時間・休日休暇:【勤務時間】クリスマスやゴールデンウィークなどの繁忙期は残業
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年06月16日
勤務時間・休日休暇:店舗により異なるが、人員がいれば休みも取れるが、補充がなけれ
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売

3.2
口コミ投稿日:2021年10月12日
勤務時間・休日休暇:105日しかないのは募集要項通りなので仕方ないが、昔はその公
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月05日
勤務時間・休日休暇:年間の休日が105日しかない。店舗によって取れる休日のペース
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回答者: 女性/ 物理課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月19日
成長・キャリア開発:資格制度では販売士検定などがあります。受験して受かったら報酬
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回答者: 女性/ 物理課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月19日
勤務時間・休日休暇:繁忙期のお中元、お歳暮の時期はとても忙しいので週休2日は厳し
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 36万円 80000万円 70万円
年収 500万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 80000万円
賞与(年) 70万円
給与制度:役職がつかない限りは低水準であるが、残業代は1分毎に支払われる。役職者
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ チーフ

2.2
口コミ投稿日:2024年04月17日
勤務時間・休日休暇:希望休が申請でき、日数が多くなければだいたい希望を考慮しても
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 38万円 7万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 80万円
給与制度:各種手当はなし。役職者まで昇級しなければ、給与は低水準賞与は夏と冬に2
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回答者: 女性/ フード/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年11月15日
勤務時間・休日休暇:公休105日不定休勤務時間は店舗によって異なる有給取得も店舗
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月11日
勤務時間・仕事量:販売職は百貨店の営業時間に、準じており、8時までには閉店、帰宅
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売

3.2
口コミ投稿日:2021年10月12日
福利厚生:退職金はあるが、かなり少ない。提携してるホテルがあるので、格安で泊まれ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ チーフ

2.2
口コミ投稿日:2024年04月17日
企業カルチャー・社風:昔ながらの日本企業という雰囲気。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ フード/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年11月15日
組織体制・コミュニケーション:サービス業なので20代が多い。ほとんどが2.3年で
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月12日
成長・キャリア開発:資格取得手当あり 勉強が好きで資格の取得を目指せる人は片っ端
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回答者: 男性/ 調理師、シェフ、パティシエ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7:00からや9:00~など残業は繁忙期以外はそん
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売部/ 部長

4.0
口コミ投稿日:2023年05月12日
成長・キャリア開発:特に20代へのブランド価値や老舗の強みや価値を伝えるのが難し
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月05日
企業カルチャー・社風:トップの言ったことが全て。手間のかかることは従順な社員に押
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売部/

2.0
口コミ投稿日:2021年09月20日
勤務時間・休日休暇:繁忙期はひどすぎ。週に1回しか休みがなく、閑散期に繁忙期分の
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売部/ 部長

4.0
口コミ投稿日:2023年05月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:役職が、係・チーフ・アシスタントマネージャー、マネージャー、部長、副本
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月12日
勤務時間・休日休暇:年休115日 有給は配属場所にもよるがある程度取得できる。多
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月11日
多様な働き方支援:事務職についてはリモートワークも、あるが、基本的にはお客様と直
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売部/ 部長

4.0
口コミ投稿日:2023年05月12日
企業カルチャー・社風:創業約190年。果物を軸とした商品開発や販売に特化している
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年05月27日
企業カルチャー・社風:昔ながらの年功序列組織体制・コミュニケーション:部署によっ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ チーフ

2.2
口コミ投稿日:2024年04月17日
成長・キャリア開発:資格取得手当あり。販売士検定と食品表示検定の受験費用は会社が
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ チーフ

2.2
口コミ投稿日:2024年04月17日
事業の強み:ブランド力。事業の弱み:若者向けの商品開発力。事業展望:伝統を大事に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年02月03日
教育・研修:【周囲からのサポート】新入社員、中途社員にとっては、最初から馴染むの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年10月28日
雇用の安定性:(1)給与が低い 「店長クラスにでも成らないと結構は厳しい。」と言わ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年10月28日
働きがい:利用されるお客様の節目節目の御挨拶で使われる機会が多く、「自分がお客様
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月28日
女性の働きやすさ:女性の販売員はかなり多いので、働きやすいと思います。年上から年
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月21日
勤務時間・休日休暇:休みが決まってたとしても、急な病気や、クレームなどによって休
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回答者: 女性/ パーラー、ホール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ パーラー、ホール/ 会社員

3.8
口コミ投稿日:2020年10月03日
企業カルチャー・社風:受け継がれてきた高級ブランド力を壊さないような仕事が求めら
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年02月03日
教育・研修:【周囲からのサポート】客商売なので、和気あいあいとした雰囲気ではあり
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