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株式会社H.M.マーケティングリサーチの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
516万円350~850万円14

(平均年齢37.4歳)

回答者の平均年収516万円
回答者の年収範囲350~850万円
回答者数14

(平均年齢37.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
465万円
(平均年齢41.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
525万円
(平均年齢35.4歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
420万円
(平均年齢35.0歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
635万円
(平均年齢37.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社H.M.マーケティングリサーチの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ マーケティングリサーチ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 170万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
給与制度:
給与は特別高くはないが、生活できる程度にはある。ただ定期昇給という考えはないので、その点は評価による厳しさはあるかも
特別な手当等はない

評価制度:
人事制度も見直すなど整備され始めている
実力主義は色濃いため、成果を出せば登用される。裏を返せば年功序列の要素はほぼない

回答者: 女性/ アナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与は3月・9月の年2回で、9月に支払われる賞与の一部が3月に支払われ
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回答者: 男性/ リサーチャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 50万円 0万円 200万円
年収 850万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:賞与の比率が高く、ハイパフォーマーにより多くの金額が支給される成果主義
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回答者: 男性/ リサーチャー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給与水準は同業他社と比較して平均的だと思う。職給と対応する給与が明確に
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回答者: 男性/ リサーチャー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:比較的、実力主義だと思う。年功序列の部分もあるのかもしれないが、そもそ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】年功序列+成果主義。査定時期は毎年度末。ボーナスは夏
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回答者: 女性/ リサーチャー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 6万円 90万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 90万円
給与制度:残業代はきちんとすべて支払われていたので、毎日忙しくはあったが、収入は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:親会社の博報堂の意向が強くあらわれ、給与は削減していく傾向です。以前は
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株式会社H.M.マーケティングリサーチの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ リサーチャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月21日
福利厚生:福利厚生に関しては退職金など最低限のものはあるが、住宅補助などインセン
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ DD推進部

3.0
口コミ投稿日:2024年05月02日
福利厚生:住宅補助はないです。通勤手当は普通にでます。また、私がいた時は3年目で
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3.2
神奈川県横浜市鶴見区大黒ふ頭22横浜港流通センター8F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:有給をたくさん消化したり研修などで残業や夜勤をあまりしなかっ... 続きを見る
3.1
東京都渋谷区猿楽町10−1マンサード代官山2F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:評価で給料が下がる時、納得してないと話しても納得したと書かれ... 続きを見る
2.8
東京都品川区南大井6−20−14イーストスクエア大森4F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
評価制度:人事評価制度は然るべき制度だと思います。
自分自身が向上する...
続きを見る
3.1
東京都渋谷区東1−26−20東京建物東渋谷ビル10F
IT・通信・その他IT・通信
3.5
東京都中央区日本橋横山町6−16RONDO日本橋ビル4F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:非常に実力主義だと感じる。予算が達成できなければ給料が下がる... 続きを見る
2.7
和歌山県和歌山市北出島12−8シティビル
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:まず固定給がかなり少なく、ボーナスはありません。インセンティ... 続きを見る
2.9
東京都豊島区東池袋3−1−1サンシャイン60−28F
IT・通信・その他IT・通信
3.3
東京都渋谷区円山町3−6E・スペースタワー4F
IT・通信・その他IT・通信
3.3
東京都港区虎ノ門3−18−19UD神谷町ビル7F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 回答なし/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:営業職は賞与がなく、完全なインセンティブ制度であることは特徴... 続きを見る
3.3
東京都港区芝浦4−16−25安全ビル
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:昇給は在籍し始める数年前だったらかなりの確率で昇格&昇給があ... 続きを見る

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