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株式会社遠藤波津子美容室の口コミを探す

株式会社遠藤波津子美容室の女性の口コミ

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年07月16日
働きがい:自分のした接客でお客様に感謝されたり、喜んで頂けることが一番のやりがい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度を導入しているため、平日や婚礼のない土日祝日は
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
勤務時間・休日休暇:土日祝日が基本的に完全出勤なこと。休み申請がとてもしづらい。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:安定はしております。繁忙期であれば残業代がかなり加算されるので普段より
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】年に1回自身で立てた目標の結果により昇給査定がありま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月29日
福利厚生:福利厚生がより充実すると、今以上に働きやすい職場になると思うので、支援
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月30日
福利厚生:福利厚生がより充実すると、今以上に働きやすい職場になると思うので、支援
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月21日
給与水準:高技術・接客スキルを持っている方が多いので、モチベーションアップのため
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月29日
働きがい:責任ある仕事を任せて頂けるので、とてもやりがいにも繋がり、経験値として
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月21日
働きがい:スタッフ皆が誇りを持って仕事をしている、若いうちから色々な仕事に携わら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月30日
働きがい:責任ある仕事を任せて頂けるので、とてもやりがいにも繋り経験値として高め
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月21日
成長・キャリア開発:本物志向のプロフェッショナル集団が周りにいる環境なので、自分
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月29日
会社の安定性:111年という伝統を重んじながら、新しい事にも挑戦していこうとする
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月29日
事業での社会貢献:社会へ貢献している所はあるか、PRが少し控
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月21日
給与水準:人事評価制度を給与にわかりやすく反映
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月21日
給与水準:人事評価制度を給与に分かりやすく反映
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月23日
勤務時間・休日休暇:毎日モデルを呼んで練習です。モデルがいないとやる気がないとみ
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回答者: 女性/ エステ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月24日
勤務時間・休日休暇:一応8時間勤務となっておりシフトも調整されていた。昼休みもエ
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回答者: 女性/ エステ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月24日
オフィス環境:サロンは一流ホテルや一流百貨店に入っているので一見美しく見えるがホ
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回答者: 女性/ エステ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月24日
成長・キャリア開発:ソティス化粧品の講習会に参加できた。資格取得手当てなどは特に
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月23日
女性の働きやすさ:人数がかなりいるので、希望休はとりやすかったと思います。又、有
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】各店舗に任される案件に関しては即実行が
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月23日
成長・キャリア開発:技術はかなり高いので、新卒で入り基礎から学び、自分はかなり成
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】通常の業務はチームワークです。お互いに仕事し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】人数の少ない店舗だったので、1人の仕事量が多かっ
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月23日
オフィス環境:ほとんどの店舗が駅から近いので通勤にはかなり便利かと感じました。商
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】予約に沿ってお互いがどのように動くか考
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】基本的に充実しています。ただし継続的な
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】新しいことをする際にスタッフの意見を取り入
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】やむを得ない失敗については寛容です。ただしやる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】店舗ミーティング、マネージャーミーティング、各カテゴリ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】毛髪や頭皮についての専門知識、専門薬
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】店舗それぞれの環境によります。大型店舗
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】ありません。役職者は技術者でないので、基本的に店舗
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】担当のカテゴリができると他店舗の担当者とミ
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