3.2

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第一建設工業株式会社の平均年収は638万円、年収範囲は250～1050万円です（26人の正社員の回答）。

第一建設工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを17件掲載中。

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第一建設工業株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
638万円	250~1050万円	26人

（平均年齢34.0歳）

回答者の平均年収	638万円
回答者の年収範囲	250~1050万円
回答者数	26人

（平均年齢34.0歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	644万円（平均年齢33.1歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	593万円	700万円	7人
30~34歳	593万円	700万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

第一建設工業株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 線路主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 線路

2.1

口コミ投稿日：2024年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	30万円	5万円	160万円

年収	650万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	160万円

給与制度:
年収は地方企業としては高水準だと思う。ただ基本給は他社とあまり変わらないように感じる。施工部門であれば、線路関係は夜勤メインのため夜勤手当で、土木関係であれば残業手当や休日出勤で稼ぐ感じです。またボーナスが新潟県内の他企業と比べ多いので、その分でも年収が多い計画にある。資格手当や家族手当、転勤手当、帰省旅費等それなりに充実していると感じる。ただ秀でて良いとも感じない。昇給は毎年少しずつ昇給するが、基本給は一定のペースでしか上がらず、年収における賞与の割合が圧倒的に(他社水準と比べ)高い。

評価制度:
基本的に年功序列で、勤務年数が長いほど基本給が上がっていく。社内的には昇格に関する試験が一度だけあり、課長職に昇進するための試験がある。受けたくなくても条件を満たす人は半強制的に受けさせられるが、合格者はある程度限定される。正直なところ、この試験に受からなくても年収はそこそこ良いので余計な責任を負わずに済むため、受かりたくないけど受けさせられている人は多いと思う。

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回答者：男性/ 建築/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:基本給は低いので、毎月満足した生活が出来るかと言われるとそんなことはあ

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回答者：男性/ 保線/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年05月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:　残業代や夜勤、休日出勤等で月給はそこそこになるが基本給が安いため非現

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回答者：男性/ 現場の管理をおこなっています/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 建築部/ 課長代理

3.4

口コミ投稿日：2024年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
980万円	43万円	10万円	250万円

年収	980万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	250万円

給与制度:ボーナスは六ヶ月程度出ます。年度末に一月弱でます。月給は妥当かと思いま

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年09月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:賞与は年に２回あり、またそれとは別に年度末にもあります。賞与は、年間で

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回答者：男性/ 建築/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
840万円	49万円	14万円	250万円

年収	840万円
月給（総額）	49万円
残業代（月）	14万円
賞与（年）	250万円

給与制度:管理職になっても残業代が貰えるし、ボーナスは夏冬2回と期末報奨でかなり

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回答者：男性/ 建築/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:かなり給料は貰えると思います。賞与も6ヶ月分と他と比べかなり貰えていま

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回答者：男性/ 土木/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

3.2

口コミ投稿日：2023年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	35万円	7万円	200万円

年収	650万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	200万円

給与制度:賞与が6.5ヶ月分、期末手当により多く貰えます。給料は高くはないです。

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回答者：男性/ 線路係/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年04月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	4万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	87万円

給与制度:賞与は6.6ヶ月程度。資格手当は豊富で２級土木施工管理技士を取得してい

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 線路系/ 社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:年功序列で働く年数によって給料が上がるが資格取得等での給与アップはある

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回答者：男性/ 線路/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年05月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本的には年功序列の風潮が強い10年程度経てば、実力主義になっていき給

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 土木部/ 主任

2.0

口コミ投稿日：2024年04月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
940万円	58万円	0万円	235万円

年収	940万円
月給（総額）	58万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	235万円

給与制度:職能給・年齢給・役職手当評価制度:年功序

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:賞与が高い評価制度:資格取得でどんど

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年11月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	28万円	7万円	120万円

年収	550万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	120万円

給与制度:給料はどちらかと言えば安い方だが、賞与は必ず貰える。各種資格手当も手厚

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回答者：男性/ 線路/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は年齢、転勤などなど。資格手当もあり。評価制度:ある程度学歴も評価

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回答者：男性/ 線路/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:最初は年功序列その後国家資格等の取得や評価で昇給する評価制度:上司にも

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回答者：男性/ 保線/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	2万円	180万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	180万円

給与制度:夜勤がメインの仕事で夜勤手当が漏れなく支給されるので、同年代と比較して

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第一建設工業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 線路系/ 社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月18日

福利厚生:住宅補助はある。寮もあります。通勤手当に関してはしっかりでる。退職金に

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回答者：男性/ 線路係/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年04月01日

福利厚生:退職金は5年務めないと受け取れない。入社後2ヶ月間は本社近くの寮で研修

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会社名	第一建設工業株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.daiichi-kensetsu.co.jp/
所在地	新潟県新潟市中央区八千代１−４−３４

従業員数	1012名
設立年	1942年
資本金	3302百万円
代表者	内田海基夫
決算月	3月
上場年	1994年
平均年収	712万円
平均年齢	40.3歳
※ 一部、四季報データ参照

第一建設工業株式会社の平均年収は638万円、年収範囲は250～1050万円です（26人の正社員の回答）。

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1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3977件)
2		千代田化工建設株式会社 3.6 口コミ(507件)
3		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1194件)
4		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1420件)
5		株式会社大林組 3.3 口コミ(1091件)

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