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前澤化成工業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
2.9
57件
前澤化成工業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。前澤化成工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを57件掲載中。エンゲージ会社の評判は、前澤化成工業株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年10月31日
口コミ投稿日:2023年05月01日
回答者: 女性/ 総務人事課/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.9
口コミ投稿日:2023年10月11日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2020年06月13日
回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理/ 平社員
2.1
口コミ投稿日:2019年06月03日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月03日
口コミ投稿日:2019年06月03日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月03日
口コミ投稿日:2023年05月13日
回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.7
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2.9
大阪府大阪市旭区大宮4−23−7
メーカー・化学
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】自分の居たところは、とにかく忙しく、人のこと...
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3.1
愛知県名古屋市西区則武新町3−1−36
メーカー・化学
回答者: 男性/ セラミックス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研究開発
企業カルチャー・社風:あまりイノベーションを感じない。風通しは比較的良いと思うが部...
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3.5
神奈川県川崎市中原区中丸子150
メーカー・化学
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:年齢層が高く古い考えの人も多い。しかし独自のノウハウも持って...
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3.1
東京都新宿区下落合1−4−10
メーカー・化学
回答者: 男性/ 事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 事業部
企業カルチャー・社風:若手育成プログラムにここ数年は熱心に力を入れている。希望した...
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3.5
大阪府大阪市北区西天満2−4−4堂島関電ビル
メーカー・化学
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:経費を使って部門懇親会、交際費があるが、それを当たり前ように...
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3.1
愛媛県四国中央市村松町190
メーカー・化学
回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くも年功序列です。女性はそこまで責任の重たい業務はな...
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3.0
群馬県太田市由良町330
メーカー・化学
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流は多く色々な部署の人間との関わりがある。上司も近...
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3.2
東京都八王子市鑓水2−174−3
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:飲みニケーションを月一回開催しており、交流の機会は多い。反面...
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3.1
大阪府大阪市淀川区宮原4−1−9新大阪フロントビル
メーカー・化学
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】仕事に対するモチベーションが全体的に低い。給...
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3.0
大阪府大阪市中央区南船場1−18−11SRビル長堀
メーカー・化学
回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:古い日系企業体質がある。年功序列も根強く残ってる。上司は若手...
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前澤化成工業株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業
保守的 温厚な方が多く 風通しは悪くない
組織体制・コミュニケーション:
常識の範囲内の上下関係はあるが、話しずらい環境ではない
ダイバーシティ・多様性:
古い会社なので、女性が活躍できる範囲は限られている印象