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株式会社ビッグアビリティの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2024年09月18日
勤務時間・休日休暇:
派遣先によりますが、基本的に土日祝カレンダー通りの休みのため休日の計画がたてやすいです。
休日出勤もなく休みの日に電話やメールなどがきて対応することもないです。
一方で夏休みや冬休みなど長期休暇はなく有給を使います。
有給は1年目で10日、以降1年ごとに1日追加です。
病欠の際も有給が使えない企業もありますがここは使えます。
派遣先によりますが希望休もいつでもとれ融通がききます。
急に翌日休みたい時も、派遣先の役職者や社員につたえればよほどのことがない限り休む理由もなく承諾されます。
勤務時間も7.5時間、基本的に残業なしの定時に帰れます。
残業があっても1日15分です。

シフト制のため、9時、9時半、10時半の出勤です。
派遣のため交通機関の遅延は遅延証明書をもってきて申請はないです。
遅れた分給料から天引きです。
総合的に見て行く派遣先によりますがプライベートと仕事を完全に分離ができるのが魅力的です。

回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年11月06日
勤務時間・休日休暇:休日は派遣先によってかわる、私の派遣先は予定休制度があるため
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月27日
勤務時間・休日休暇:稼ぎたい時には残業や出勤日数を増やすなどできる為比較的融通が
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2025年01月28日
勤務時間・休日休暇:週5日の勤務などで一般的なバランスと思われる。コールセンター
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

2.0
口コミ投稿日:2024年04月26日
勤務時間・休日休暇:・一定程度の休暇はとりやすいが、1週間以上の有給はとりづらい
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回答者: 女性/ 翻訳/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年07月12日
勤務時間・休日休暇:派遣先によるのですが、勤務時間や休日は規定通りです。有給休暇
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回答者: 女性/ 有機派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ ドコモサポート

4.3
口コミ投稿日:2024年09月26日
勤務時間・休日休暇:柔軟に調整出来ます。多様な働き方支援:リモートワーク9割、時
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.5
口コミ投稿日:2020年12月25日
勤務時間・休日休暇:派遣社員なのですべて常駐先の会社に従う多様な働き方支援:派遣
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月11日
勤務時間・休日休暇:研修の為1日7時間、休憩はきちんと取れる所でした。研修中は土
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:派遣先にもよりますが、土日と祝日がきちんと休めます。有給もと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:派遣先にもよりますが、サマータイムで勤務時間が短いことがあっ
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回答者: 女性/ レタッチャー/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2022年04月10日
勤務時間・休日休暇:派遣先は残業がなかったので、ワークバランスは
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回答者: 男性/ 電波測定/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2024年11月23日
勤務時間・休日休暇:配属先によって大きく変わるため、一概には言えませんが、私が配
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