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株式会社竹若の評判・口コミ｜エンゲージ会社の評判
3.1
16件 ※10名未満の少ないデータから算出されています
株式会社竹若の会社評価
回答者：正社員3名
※10名未満の少ないデータから算出されています
株式会社竹若の会社評価
回答者：正社員3名
総合評価：3.1
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.2
-
- 事業の優位性や独自性
- 2.9
-
- 実力主義
- 2.9
-
- 活気のある風土
- 2.9
-
- 20代成長環境
- 3.2
-
- 仕事を通じた社会貢献
- 3.2
-
- イノベーションへの挑戦
- 3.2
-
- 経営陣の手腕
- 3.2
平均年収（正社員）
---万円
（平均年齢--歳）
残業時間（月間）
--時間
年収・給与の納得度--%
勤務時間の納得度--%
休日・休暇の納得度--%
職場の人間関係の満足度--%
株式会社竹若の会社評価
- 絞り込み
-
総合評価：3.1
回答者：正社員3名
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.2
-
- 事業の優位性や独自性
- 2.9
-
- 実力主義
- 2.9
-
- 活気のある風土
- 2.9
-
- 20代成長環境
- 3.2
-
- 仕事を通じた社会貢献
- 3.2
-
- イノベーションへの挑戦
- 3.2
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- 経営陣の手腕
- 3.2
平均年収（正社員）
---万円
（平均年齢--歳）
残業時間（月間）
--時間
- 年収・給与の納得度
- --%
- 勤務時間の納得度
- --%
- 休日・休暇の納得度
- --%
- 職場の人間関係の満足度
- --%
株式会社竹若の総合評価は3.1点です（3人の正社員の回答）。株式会社竹若で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを16件掲載中。
株式会社竹若のカテゴリ別口コミ（16件）
株式会社竹若の回答者別口コミ（3件）
- パティシエ 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2018年時点の情報
1.1
最新の回答：2024年08月08日
- 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 現職/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答：2017年01月11日
- 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2013年時点の情報
3.2
最新の回答：2015年08月01日
株式会社竹若の職種別口コミ（16件）
株式会社竹若の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社竹若の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2022年08月14日
株式会社竹若の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社竹若の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
3.2
教育・研修：中途採用、新卒を含め、研修等の機会は特にありません。現場のだれかから教えてもらい、あとは見よう見まねでやっていくしかないでしょう。それぞれのお店、それぞれの責任者によって、教え方にもばらつきがあります。
株式会社竹若の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社竹若の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2015年08月01日
株式会社竹若の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社竹若の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
3.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：飲食としては可も不可もなしだと思います。
ヘンドハンティングされた方なら、粘り強く給料の交渉をするとよいです。わたしも言い値が通りました。賞与はわたしがいた頃は半月分くらいでした。退職金はありませんでした。
ヘンドハンティングされた方なら、粘り強く給料の交渉をするとよいです。わたしも言い値が通りました。賞与はわたしがいた頃は半月分くらいでした。退職金はありませんでした。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社竹若の評価分布
- 絞り込み：
-
会社の成長性や将来性
- 会社の成長性や将来性
- 事業の優位性や独自性
- 実力主義
- 活気のある風土
- 20代成長環境
- 仕事を通じた社会貢献
- イノベーションへの挑戦
- 経営陣のリーダーシップ
- 会社の成長性や将来性
-
3.2
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
0人 |
| 星3つ |
|
0人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
2人 |
回答者：2人
- 事業の優位性や独自性
-
2.9
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
0人 |
| 星3つ |
|
0人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
2人 |
回答者：2人
- 実力主義
-
2.9
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
0人 |
| 星3つ |
|
0人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
2人 |
回答者：2人
- 活気のある風土
-
2.9
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
0人 |
| 星3つ |
|
0人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
2人 |
回答者：2人
- 20代成長環境
-
3.2
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
0人 |
| 星3つ |
|
1人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
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1人 |
回答者：2人
- 仕事を通じた社会貢献
-
3.2
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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0人 |
| 星3つ |
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1人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
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1人 |
回答者：2人
- イノベーションへの挑戦
-
3.2
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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0人 |
| 星3つ |
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1人 |
| 星2つ |
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0人 |
| 星1つ |
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1人 |
回答者：2人
- 経営陣のリーダーシップ
-
3.2
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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0人 |
| 星3つ |
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1人 |
| 星2つ |
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0人 |
| 星1つ |
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1人 |
回答者：2人
株式会社竹若のスコアデータの推移
※各年の評価回答人数が少ない場合や0人の場合、他の年や総合評価との乖離が大きくなることがあります
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- 3.4
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- 2020
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- 2021
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- 2022
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- 2023
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- 2024
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- 0人
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- 0人
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- 1人
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- 1人
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- 0人
年
回答数
株式会社竹若の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社竹若の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ パティシエ/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
社会保険には入っていたがそれ以外は特に無し。
住宅補助もなし、通勤手当もなし。
というか近くに住まわされる。
退職金もなし。
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