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株式会社アルファブライトの口コミ一覧ページです。株式会社アルファブライトで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを93件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社アルファブライトへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：回答なし/ 塾講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年09月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	28万円	0万円	20万円

年収	360万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:
上がらないです。水準が低いのでどうしようもないです。
賞与に影響する社長面談もありますが対して考課されてないです。また家の事やプライベートのことなどを5年先まで記載し社長に見てもらうなどわけがわからない考課をされます。

評価制度:
よく分かりません。

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回答者：回答なし/ 塾講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年09月22日

企業カルチャー・社風:挑戦できますが、それが対価として認められません。ハイリスク

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：入社前には研修もあるということで話があったが、なかなか実務の内容に実

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：生涯教育を軸に事業を展開しているので、幼時から退職後の幅広い年齢層

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：生徒さんへの対応自体はやりがいがあり、楽しいです。自分の工夫次第で成果

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：奨学金やローン返済などある場合は厳しいと思います。独身で一人暮らしでし

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：拘束時間の長さの割に給料は安い。勤務自体は午後からだが、午前中を使って

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：東京にある本部で、1週間程度研修を行った後に教室に配属されるが、その

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

オフィス環境：会社支給のパソコンのバージョンが古すぎである。新しいものへの買い替

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

成長性・将来性：業界全体に言えることだが、少子化の影響はうける。事業展開している

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月08日

会社の安定性：事業所単位で見ると小さいのですが、会社としては大きく安定しています

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

女性の活躍・女性管理職：ほとんどの事業部のトップが女性であり、性別による区別はな

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与、賞与共に総じて低い。上がっても最低賃金レベルである。また、超勤の

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

女性の活躍・女性管理職：就業時間が午後から夜にかけてとなるため、育児をしながらの

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

勤務時間・休日休暇：研修やイベントでの休日出勤がある。それへの超勤手当は支給され

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回答者：回答なし/ 塾講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年09月22日

女性の働きやすさ:女性は多いと思います。ただそれが働きやすいかどうかは別物だと感

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月08日

働きがい：障がい者雇用に直接関わることで、社会貢献を実感出来ます。事業所内のスタ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】社内教育からの成果ではなく、個

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

オフィス環境：普段はそれぞれが自分の教室で勤務するため自分にあった室内環境にでき

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】新人の評価制度が徹底されていない。目に見えな

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

社内制度：個別指導部門においては、教員免許や勉強に関わる資格(英検やTOEICな

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

女性の働きやすさ：産休を取得し復帰した女性社員がいたと聞いたことは一度もなかった

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

雇用の安定性：近年、優秀な社員ほど退職する傾向にある。特に個別指導部門は教室長の

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

事業での社会貢献：幼児の英会話事業からお年寄りのパソコン教室、障害者の就労支援ま

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

社内制度：【社員活躍に向けた制度・取り組み】社員教育研修に力を入れている。なかな

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】すぐに最前線で業務できるので、よりお客様の声

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月08日

会社の安定性：今後増加する業界であり、競合が激しくなるので、事業所の工夫や個人の

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月08日

教育・研修：会社として、もう少し福祉に関する研修や、成長の場があ

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回答者：男性/ 教室長/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 個別指導部門

2.5

口コミ投稿日：2023年03月31日

勤務時間・休日休暇:午後からの出勤なので午前中に用事を済ますことができる。ただ、

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

3.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：　明光義塾の講師を通して関わっていました。私の勤めていた店舗に来られる

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

3.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：　明光義塾の講師をしていましたが、仕事はマニュアルが一応ある

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回答者：男性/ 講師/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

2.4

口コミ投稿日：2021年08月05日

事業の弱み:フランチャイズであり、やり方を変える余地が少ないので営業面では受け身

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回答者：男性/ 教室長/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 個別指導部門

2.5

口コミ投稿日：2023年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	16万円	0万円	10万円

年収	270万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:人事評価制度が曖昧で、賞与基準(原資)も不明確だった。給与を低く押さえ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月05日

多様な働き方支援：勤怠管理が甘く、出勤簿には定時の時間を入力するよう指示があり、

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回答者：男性/ 教室長/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 個別指導部門

2.5

口コミ投稿日：2023年03月31日

成長・キャリア開発:資格取得にたいしての報償金や手当はありません。働きがい:やれ

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会社名	株式会社アルファブライト
業界	人材・教育（学校教育）
URL	http://www.alpha-bright.co.jp
所在地	新潟県新潟市西区小針台１−１５

従業員数	250名
設立年	1995年
資本金	48百万円
代表者	廣川正秋
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

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回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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