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株式会社ヨシヤマの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2025年01月09日

回答者： 女性/ 人事総務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2025年01月09日
企業カルチャー・社風:
挨拶を大切にしている会社で、社長が直々に個人面談をしてくれることで、さまざまな意見や要望もつたえられる。

組織体制・コミュニケーション:
とても静かなので慣れるまでは冷たい人たちのように感じてしまうが、順応できると、誰にでも相談できる環境ではある。

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口コミ投稿日：2022年01月05日

回答者： 男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年01月05日
組織体制・コミュニケーション：10名程度の小さい会社なので、全社員が同じフロアに
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口コミ投稿日：2022年01月05日

回答者： 女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年01月05日
組織体制・コミュニケーション：組織としては小規模で役職関係なくフラットに接してく
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口コミ投稿日：2022年01月05日

回答者： 女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年01月05日
企業カルチャー・社風：挨拶と継続することをとても大事にしている会社です。社長は明
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口コミ投稿日：2021年05月12日

回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2021年05月12日
組織体制・コミュニケーション：社内での雰囲気は、黙々と仕事をしている感じで静か。
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