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エクスペダイターズ・ジャパン株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年06月09日

回答者： 女性/ 輸出入オペレーション/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2024年06月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:
座学と実際に業務するうえでの知識はギャップがあるため、研修が役に立つというよりは、働き始めてから現場で学んでいくという印象でした。

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口コミ投稿日：2017年07月28日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月28日
入社理由・入社後の印象：年齢に限らず出世できる業務部と成績次第で年収が増やせる営
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口コミ投稿日：2017年07月28日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月28日
入社理由・入社後の印象：本社からのプレッシャーや数字にたいしての責任が大きく、ポ
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口コミ投稿日：2018年11月20日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2018年11月20日
入社理由・入社後の印象：【入社理由】初回面接時に支社のトップが面接し、採用までの
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口コミ投稿日：2023年02月23日

回答者： 女性/ 輸出航空貨物部/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日：2023年02月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:当時での話にはなりますが、平均残業30時間程で求
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