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福利厚生・オフィス環境(7件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(15件)事業展望・強み・弱み(1件)
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武田紙器株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
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回答なし
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新卒入社
中途入社
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現職
退職
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営業系（営業、MR、営業企画他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）
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口コミ投稿日：2022年02月06日

回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造/ 主任

3.2
口コミ投稿日：2022年02月06日
福利厚生:
退職金はトップに近づかなければほとんど期待出来ない
何十年も働いても数百行くかどうか

オフィス環境:
事務所は綺麗
工場は、汚いとこもあり
差別されている

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口コミ投稿日：2022年12月26日

回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年12月26日
福利厚生:大手のレンゴーに買収されたこともあり福利厚生はしっかりしているオフィス
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口コミ投稿日：2023年02月12日

回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年02月12日
福利厚生:通勤手当ももらえます。残業は基本ありませんがある場合はちゃんとつけてく
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口コミ投稿日：2018年07月20日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日
福利厚生：共済費が毎月引かれているが、それは社員の入院お見舞い金や結婚祝い金など
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【業務時間削減の取り組み】毎月、社員の残業時間は会議でも確認しているこ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【社員交流のための制度】仕事以外の社内行事は忘年会と暑気払い2年に一度
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【社員の活躍度】各自に裁量権を持たせているので責任ある仕事がある程度自
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