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消火栓標識株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年01月12日

回答者： 男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年01月12日
企業カルチャー・社風:
社風は極めてオープン。
支社にもよるが場所によっては上も下も関係なく話が通せる環境。

組織体制・コミュニケーション:
複数ある支社間の交流はどちらかといえば希薄。
支社内でのコミュニケーションのとりやすさは良好。

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口コミ投稿日：2023年04月07日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 仙台支社

2.7
口コミ投稿日：2023年04月07日
企業カルチャー・社風:古い体制デスを組織体制・コミュニケーション:他支社とのかか
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口コミ投稿日：2021年03月11日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2021年03月11日
企業カルチャー・社風:完全実力主義で数字上げられない人はとにかく精神的にキツくな
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口コミ投稿日：2021年01月28日

回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2021年01月28日
企業カルチャー・社風:新しい事への挑戦はしない。多くの社員がアットホームであるが
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口コミ投稿日：2020年11月17日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2020年11月17日
企業カルチャー・社風:古き良き時代を生き抜いてきた会社ですので、これまでの社風を
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口コミ投稿日：2019年11月13日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月13日
企業文化・社風・組織体制：上司によって社内のルールが多少違っていたり、支社が多い
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