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一般財団法人新学力研究センターの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 河合塾マナビス事業部

3.0
口コミ投稿日:2020年12月08日
女性の働きやすさ:
長いキャリアで働くとなる際には、女性にとっては働きやすい環境ではない。

回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年08月22日
女性の働きやすさ:働く環境としてはあまりいいとは言えない。パワフルな女性以外は長
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
女性の働きやすさ:次第に取り組んでいるとは思うが、残念ながら長く働いている社員の
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2018年12月17日
女性の働きやすさ:塾業界の中では女性は多い方だと思います。産休や育休も取っている
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2018年12月17日
女性の働きやすさ:夜が遅くなるので、女性は心配になるとは思います。ただ、終電にな
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
女性の働きやすさ:産休や育休から復帰している人はそこそこいる。会社もそういう人を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】生理休暇やノー残業デーなどの取り組みは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】特に女性限定ではなく、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:塾内は土足禁止なのでスリッパを履きます。靴を脱ぎたくない人は確
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:業務の都合上夜が遅いので時間を気にされる方はあまりオススメしな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:生徒には女の子も多いので女性の先生を採用は積極的にしているキャ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:男女関係なく、みんな仲良く働いています。ただ、昇給する先生は女
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女性の働きやすさ:休暇はとても取りやすく、特に女性は有給以外の休暇フルに使って... 続きを見る
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回答者: 女性/ 生活支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 活動支援グループ/ 支援員
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 広報部
女性の働きやすさ:活発な女性が活躍している印象です。女性がチームに多いこともあ... 続きを見る
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
女性の働きやすさ:とても働きやすい環境かと思います。産休育休はきちんと取れます... 続きを見る
2.7
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回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 回答なし/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 評価部
女性の働きやすさ:事務職は子育てをしている方は働きやすいと思う。なぜなら、育休... 続きを見る
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