日本肥糧の成長・働きがい - エンゲージ会社の評判

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雇用形態：

正社員

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派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

性別：

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

現職

退職

すべて

職種：

医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）

企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）

営業系（営業、MR、営業企画他）

すべて

回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年09月11日

教育・研修：会社全体として若い社員への教育が不足していると感じます。会社中外での教育・研修の場をもうけて、若い社員を今以上に成長させていくべきだと思います。また若い社員への教育方針も定まっていない為、一貫して同じ知識や技術が身に付いていないと感じます。

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年09月11日

教育・研修：仕事に必要な資格などは積極的に取らせてもらえますのでやる気さえあれば

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年09月11日

教育・研修：右も左も分からない状態から、マンツーマンで指導してもらえます。機械の

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年09月11日

働きがい：仕事の内容にもよるが、個人に仕事の進め方の裁量が与えられており創意工夫

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年09月11日

働きがい：時には力仕事もありますが、ショベルローダーやフォークリフト、ペイローダ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年09月11日

成長・キャリア開発：仕事を進めていく中で、自分で考えて進めていくことが多く、自ら

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年09月11日

教育・研修：週替わりで作業する現場が替わってしまうのでまた次回その現場で作業する

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年09月11日

成長・キャリア開発：基本的な業務は機械を使用し、商品を製造することですが、たまに

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月20日

成長・キャリア開発：自らのスキルを向上させる為には、人からの教育を待つという姿勢

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月20日

成長・キャリア開発：製造業といえば、同じ作業の繰り返しという印象が自分自身ありま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月20日

教育・研修：農業用肥料のマーケティング市場は、成熟しきっているため、やりがいを感

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月20日

働きがい：人が生活をしていく上で欠かす事が出来ない「食」への貢献を作物をおいしく

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月22日

働きがい：古い会社なのでチャレンジ精神が劣っているように思う。もっと挑戦的な仕事

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月20日

成長・キャリア開発：単純なライン仕事ではなく、常に考えながら仕事を進めるので一生

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月20日

教育・研修：うちの会社は作業に関係する資格、免許等取得させてくれます。また自分達

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月22日

成長・キャリア開発：少数精鋭で、同じ仕事内容をしている人がいない為、自然と自分で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月20日

成長・キャリア開発：従業員数が100名未満の会社の為、個人に任せられる仕事の量が

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月20日

教育・研修：いろいろ覚えられる点。資格取得は一般的な危険物やリフト、玉掛けの講習

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年09月11日

成長・キャリア開発：社員の年齢がベテランと若手にハッキリと別れている為、ベテラン

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年12月20日

成長・キャリア開発：一部署当りの人数が少ない為、家庭的で和気あいあいとした会社。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年12月22日

働きがい：少人数の為、自分の業務だけでなく、他の人と業務を共有している。その為、

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年12月20日

成長・キャリア開発：就職氷河期の世代がいない為、技術伝承がうまくいっておらず、若

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年12月20日

働きがい：早い段階で仕事を任される。責任感のある仕事

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会社名	日本肥糧株式会社
業界	メーカー（化学）
URL	https://www.nihonhiryo.co.jp/
所在地	群馬県藤岡市岡之郷字戸崎５５９−３

従業員数	79名
設立年	1949年
資本金	320百万円
代表者	宮地克明
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		旭化成株式会社 3.6 口コミ(1440件)
2		積水化学工業株式会社 3.5 口コミ(1091件)
3		三井化学株式会社 3.4 口コミ(645件)
4		住友化学株式会社 3.3 口コミ(1047件)
5		株式会社カネカ 3.2 口コミ(676件)

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回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員