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ニベア花王株式会社の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月10日
事業の強み:
販売網の強さがあると思います。

事業の弱み:
マーケティング担当の負荷が重すぎると思います。本当にクリエイティビティを要する業務に集中できるとよいと思います。研究所はありますが、短中期の製剤開発がほとんどで、基礎研究はほぼなされていません

事業展望:
マスビジネス以外にも活路を見出せるとよいと思いますが、現状は低価格・大量生産and販売のビジネスモデル。

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月10日
企業カルチャー・社風:活気はあるが、一部に偏っている組織体制・コミュニケーション
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口コミ投稿日:2024年08月10日

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:花王に準じた体系で妥当だと思います。特に良くないと思う点はありません。
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月10日
福利厚生:花王に準じた体系で妥当。特に違和感のある点はありません。オフィス環境:
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月10日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすいが、仕事量が多すぎると思います。多様な働き方
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月10日
成長・キャリア開発:花王からの出向者が上位ポジションを占める働きがい:自分の想い
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:新たな視点や取組みを求められて入社したと思ってい
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月10日
女性の働きやすさ:女性も多く、理
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口コミ投稿日:2024年07月19日

回答者: 女性/ 研究、開発、事業部、広報/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 研究所、開発部、事業部、広報

3.8
口コミ投稿日:2024年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 0万円 0万円 0万円
年収 550万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:一般的な企業の制度とかわりなし(現在は不明)。入社年度等により定められ
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回答者: 女性/ 研究、開発、事業部、広報/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 研究所、開発部、事業部、広報

3.8
口コミ投稿日:2024年07月19日
企業カルチャー・社風:ドイツに親会社があるので、そちらの意向が強く影響する社風で
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回答者: 女性/ 研究、開発、事業部、広報/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 研究所、開発部、事業部、広報

3.8
口コミ投稿日:2024年07月19日
福利厚生:退職金あり(確定拠出年金型)、住宅補助は東京にはなし。会社独自の保険組
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回答者: 女性/ 研究、開発、事業部、広報/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 研究所、開発部、事業部、広報

3.8
口コミ投稿日:2024年07月19日
事業の強み:大企業の傘下にある強み。事業の弱み:ドイツの意向に従わなければならな
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回答者: 女性/ 研究、開発、事業部、広報/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 研究所、開発部、事業部、広報

3.8
口コミ投稿日:2024年07月19日
勤務時間・休日休暇:土日祝に休める率が高いので、ワークライフバランスは悪くない方
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回答者: 女性/ 研究、開発、事業部、広報/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 研究所、開発部、事業部、広報

3.8
口コミ投稿日:2024年07月19日
成長・キャリア開発:大企業である花王の工場を使って生産するので、大企業の仕組みや
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回答者: 女性/ 研究、開発、事業部、広報/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 研究所、開発部、事業部、広報

3.8
口コミ投稿日:2024年07月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:研究開発にとても大きなノウハウと力を持っていると
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:日本の親会社である花王のシステムと、ニベア花王独自のシステムの両方を
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:日独ハーフの会社ですので、グローバルな視点からの経験が養われ
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