回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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330万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 330万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
定期昇給は、年1回、賞与は年2回支給されます。各種手当などについては、通勤手当、出張手当、キャンペーンの報奨金等があります。努力次第、頑張り次第ではきちんと評価して頂けます。
会社の業績にもよりますが、賞与はきちんと支給されます。
評価制度:
基本は年度替わりに、昇進、昇格があります。社歴を問わず頑張っているスタッフ、能力のあるスタッフ、会社の方針を理解し実践しているスタッフは抜擢されています。もちろん幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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