回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間は大幅に残業、昼休み休憩も仕事。休日休暇は他者と被らないよう話し合ったりしながら申請をする。
多様な働き方支援:
リモートワークはコロナ次第で決まる。早帰りは時間休を使用する。副業は認められない。
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
回答者:正社員7名
回答者:正社員7名
総合評価:3.4
総合評価:3.4
回答者:正社員7名
公益財団法人横浜YMCAの総合評価は3.4点です(7人の正社員の回答)。公益財団法人横浜YMCAで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを146件掲載中。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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480万円 | 30万円 | 0万円 | 60万円 |
年収 | 480万円 |
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月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 60万円 |
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公益財団法人横浜YMCAの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文公益財団法人横浜YMCAの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 公益財団法人横浜YMCA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
通勤手当、退職金あり。
リカレント休暇は積極的に取得していいと言われているが、抜けた分の代わりの人を探さなければならないため、積極的に取得している人は、少ないように感じる。
福利厚生とは、少し異なるが、私自身の勉強時間確保のために、シフトな調整をしていただいいた。資格手当が目立った言いわけではないと思うが、勉強する意欲を伝えれば、勉強時間は確保してくれる環境であると思った。
オフィス環境:
子どもが一人でも通いやすいようにも、徒歩10分圏内にはある。コンビニやスーパーも近いため、昼ごはんや急な買い物には、不便を感じない。
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