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公益財団法人横浜YMCAの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月20日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は大幅に残業、昼休み休憩も仕事。休日休暇は他者と被らないよう話し合ったりしながら申請をする。

多様な働き方支援:
リモートワークはコロナ次第で決まる。早帰りは時間休を使用する。副業は認められない。

回答者: 男性/ 体操講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他/ なし/ なし

3.1
口コミ投稿日:2024年03月07日
勤務時間・休日休暇:24時間営業のスポーツクラブではないので勤務時間は一般的な会
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回答者: 男性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月27日
勤務時間・休日休暇:スポーツ業界はどこも同じかとは思いますが、休みは多いとは言え
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月09日
勤務時間・休日休暇:勤務地や部門によってバラバラ。定時で帰れる部門は限られていて
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:部署・事業所によるが、繁忙期には法外な連続勤務日数・時間にな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
社内制度:【社員交流のための制度】声はよくかかって、飲み会などもあった。直前にな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:残業しないとやっていけない。多忙。自主的に土曜日に出勤して残
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
多様な働き方支援:職員の人数が少ない事業所は、ほとんど希望休は取れない。特に、同
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:法外な勤務時間になることもある。宿直時の仮眠時間は勤務時間に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】どうせ無理だという感じで、な
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:17時に出たいという希望は通らない。私の趣味というか、10年
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
多様な働き方支援:各拠点が主要な路線駅に隣接しているので、通いやすい点がある。シ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
多様な働き方支援:職務が多忙であり、スケジューリング、利用者の対応などで、業務後
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回答者: 女性/ キッズクラブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2021年03月03日
勤務時間・休日休暇:休みは取れるが人が足りないので難しいときもある。人手不足で休
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回答者: 女性/ とくになし/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.0
口コミ投稿日:2024年01月26日
勤務時間・休日休暇:仕事以外の日にも、社員は出勤してきます。それで、仕事を無賃で
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2020年07月26日
勤務時間・休日休暇:ほぼ希望通りで休みなどは取得できます。休暇も夏季冬季も一定日
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月03日
勤務時間・休日休暇:学童なので普段は朝はゆっくりですが、長期休み期間中は11時間
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回答者: 回答なし/ リーダー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2024年05月15日
勤務時間・休日休暇:アルバイトでしたので特に問題ないです。多様な働き方支援:そも
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月24日
勤務時間・休日休暇:学校の長期休暇の際はイベントが多くなり、残業時間が増えます。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:当時は、正社員と契約社員で、労働時間が異なり、正社員の方が3
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:夏休みの休暇が与えられているため、当時の職場では、全員が交代
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:各々の担当している種類によって、業務量の差が激しい。また、そ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:基本的にシフト制であり、かつ、サービス業のため、土曜や日曜、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:基本的に事前申請が条件。しかし、当日に突拍子もない、臨時的な
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は、各々の担当している役割で、業務の差があるため、取
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】勤務先にもよるが、基本的に8時間で設定
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】当時は、上司が事務作業や会議
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:大きなイベントの担当になると、休みの調整が出来ず、指定休務が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得率】当時はほぼ0%に近い。よっぽどの理由や、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】基本的に事前申請であるが、殆どの場合、申請
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】夏休みとして、指定休務を含め約1週間とるこ
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