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株式会社山九海陸のすべての口コミ

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回答なし
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月12日
教育・研修:安全に関してのさまざまな教育を、本社や港湾関係の施設で行ったり、外部
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口コミ投稿日:2020年02月12日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月12日
給与水準:基本給は平均だと思うが、年功序列の古い体質だと思います。また、残業手当
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月12日
教育・研修:配属された部署である程度、仕事を任せられる立場になれば、スキルアップ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月12日
オフィス環境:どこの倉庫も同じかもしれないが、ディーゼルのフォークリフトを使用す
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月12日
勤務時間・休日休暇:基本的に日曜日と祝日は休暇となりますが、完全週休二日制ではな
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回答者: 男性/ 倉庫/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月04日
企業カルチャー・社風:事務職と現場職とで違いがありすぎる。採用条件は違うものの同
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回答者: 男性/ 荷役/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年04月17日
女性の働きやすさ:女性の作業員はいませんトイレや更衣室などを作る必要がありその対
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回答者: 男性/ 港湾/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月14日
福利厚生:福利厚生面に関しては、かなり手厚いものだと感じました。特に家庭を持って
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回答者: 男性/ 港湾/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月14日
組織体制・コミュニケーション:部署によって様々だと思いますが、基本的には風通しの
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 港湾事業部/

3.8
口コミ投稿日:2023年10月03日
事業の強み:港湾荷役、物流は世の中から消えないし、新規参入は難しいため、会社が消
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回答者: 男性/ 港湾/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間も、無理な残業はほぼほぼ無かったし、休暇に関しても、
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 港湾事業部/

3.8
口コミ投稿日:2023年10月03日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすいし、他の事務員より確実に良い待遇が得ら
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回答者: 男性/ 倉庫/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月04日
女性の働きやすさ:女性の現場作業員も少しずつではあるが増
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【仕事を通じて成長していける環境か】できる人はできる できな
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 港湾事業部/

3.8
口コミ投稿日:2023年10月03日
成長・キャリア開発:研修は一定程
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回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月12日
福利厚生:福利厚生は十分
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