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コーセー化粧品販売株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ BC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年04月27日
働きがい:お客さまから感謝を述べられる事が1番の働きがいを感じた。やる気にもモチ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売

3.3
口コミ投稿日:2021年03月24日
成長・キャリア開発:メイクや皮膚知識に加えて、接客マナーや、百貨店業務もあるので
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月02日
成長・キャリア開発:2〜3ヶ月に一回ほど社内研修も行っており、美容学校に行ってな
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回答者: 女性/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月19日
働きがい:お客様とのコミニュケーション販売にはとてもやり甲
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年09月04日
働きがい:この会社で働くやりがいは本当に多くの面で感じられます。まず、お客様との
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月13日
成長・キャリア開発:人間関係も良好で、ノルマも厳しくなかったので働きづらさは感じ
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年07月10日
成長・キャリア開発:ここ最近は自己研鑽をサポートするラーニングシステムが充実して
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回答者: 女性/ BC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年09月26日
成長・キャリア開発:入社後の集合研修の後は即店舗で働くことになります。OJTはあ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月27日
教育・研修:入社時に6日間ほどの研修を2回行います。研修センターに泊まりがけで行
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年08月13日
成長・キャリア開発:複数の店舗を経験するのでお客様の層の違いや、店舗の戦略を知れ
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回答者: 女性/ BC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年10月21日
働きがい:お客様へご紹介した商品が売れた時、たのしかった、うれしかった、また来る
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月17日
成長・キャリア開発:毎月の研修と新卒3年までのキャリアごとの研修がある。新卒がコ
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回答者: 女性/ ビューティーアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年11月05日
成長・キャリア開発:キャリアアップはチーフになることしかないと思います。教育やP
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗営業/ チーフ

3.4
口コミ投稿日:2020年07月06日
成長・キャリア開発:商品の知識や肌の仕組みはわかるので美容の知識は格段と増え、詳
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月07日
成長・キャリア開発:研修制度はかなり充実している。1年目〜3年目までは何かしらの
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回答者: 女性/ 化粧品販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月20日
働きがい:お客さまと触れ合う仕事なので喜んで頂けるとやはり働きがいを感じます。所
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月23日
教育・研修:入社時の研修は一年目に、同じに入社した全国のスタッフと一緒に行います
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月23日
教育・研修:入社後研修センターで5日間程度研修があります。マナー、美容知識、メイ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月26日
働きがい:常にお客様の事を考えお客様に満足してもらえる接客だったり技術を提供しな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
働きがい:【仕事の厳しさ】営業の年間責任額があり、毎月の責任額の達成を目指す。担
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月22日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】入社3年までは東京の研修センターで5日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月12日
働きがい:入社1年目から責任ある仕事を任せてもらえるので、大変なこともありますが
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年12月01日
成長・キャリア開発:化粧品の知識は自分で積極的に習得した方がいいと思う。商品勉強
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月23日
教育・研修:会社自体の考えが良くも悪くも古く「このやり方以外は駄目!」という教育
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
働きがい:担当店によって仕事内容が若干違うので不公平感があります。同じ給料でも大
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月10日
成長・キャリア開発:美容知識は磨かれます。ただ正直、美容知識と接客力以外はキャリ
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月02日
成長・キャリア開発:キャリアアップの機会も希望を聞いて試験を受けさせて頂けたと思
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月12日
成長・キャリア開発:営業業務の中では、様々な役割・立場の人達とチームとして仕事し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月12日
教育・研修:営業職において研修やメンター制度というものはあるものの、結局は自分で
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年09月16日
成長・キャリア開発:言葉遣いや身だしなみなどには気を付けるようになれる。働きがい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
成長・キャリア開発:いろんなお客様がいらっしゃいますので1時間位接客、メイクアッ
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月09日
成長・キャリア開発:資格の所得に補助金がある。働きがい:お客様が綺麗になるのを間
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月29日
成長・キャリア開発:月に一度本社で新作研修がある。経歴関係なく研修日はランダムで
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】メンタルが強いこと。また仲間と
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
成長・キャリア開発:化粧品業なのでメイクアップの腕は上がります。メイクアップの腕
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