回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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690万円 | 43万円 | 9万円 | 100万円 |
年収 | 690万円 |
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月給(総額) | 43万円 |
残業代(月) | 9万円 |
賞与(年) | 100万円 |
昇給…7月・12月
期末手当…3月
技術系社員(施工管理業務)に対する手当は他社と比べて充実している方だと感じる
評価制度:
昇進について年功序列型から実力主義にシフトし始めている
中堅以上となると、管理職コースと技術者コースに分かれる、途中の切り替え選択もあり。
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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