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株式会社アルビオンの口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.3
1820件
株式会社アルビオンの口コミ一覧ページです。株式会社アルビオンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを1820件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社アルビオンへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年08月07日
口コミ投稿日:2022年06月21日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2024年07月08日
回答者: 女性/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2024年08月01日
回答者: 男性/ デザイナー(ファッション・インテリア・工業)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ クリエイティブ製作部店舗開発グループ/課長/ 課長クラス
3.0
口コミ投稿日:2023年09月07日
回答者: 女性/ BA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メンバー
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | 26万円 | 0万円 | 60万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | 26万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 60万円 |
口コミ投稿日:2024年08月01日
回答者: 男性/ デザイナー(ファッション・インテリア・工業)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ クリエイティブ製作部店舗開発グループ/課長/ 課長クラス
3.0
口コミ投稿日:2023年09月21日
回答者: 女性/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2024年02月19日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売/ チーフ
3.6
口コミ投稿日:2024年07月10日
回答者: 回答なし/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2024年02月22日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2022年01月14日
回答者: 女性/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.1
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
250万円 | 15万円 | 0万円 | 62万円 |
年収 | 250万円 |
---|---|
月給(総額) | 15万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 62万円 |
口コミ投稿日:2024年07月31日
回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2023年02月19日
回答者: 女性/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部
2.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 75万円 |
口コミ投稿日:2022年11月09日
回答者: 女性/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
250万円 | 18万円 | 0万円 | 62万円 |
年収 | 250万円 |
---|---|
月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 62万円 |
口コミ投稿日:2025年01月08日
回答者: 女性/ ビューティーアドバイザー/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2024年03月13日
回答者: 男性/ フィールドマーケッター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年08月02日
回答者: 女性/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
320万円 | 20万円 | 0万円 | 40万円 |
年収 | 320万円 |
---|---|
月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 40万円 |
口コミ投稿日:2024年01月20日
回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年09月18日
回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2024年11月15日
回答者: 男性/ フィールドマーケッター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
560万円 | 38万円 | 8万円 | 100万円 |
年収 | 560万円 |
---|---|
月給(総額) | 38万円 |
残業代(月) | 8万円 |
賞与(年) | 100万円 |
口コミ投稿日:2023年09月22日
回答者: 女性/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 営業部
4.2
口コミ投稿日:2022年10月27日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年05月18日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
450万円 | 28万円 | 0万円 | 112万円 |
年収 | 450万円 |
---|---|
月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 112万円 |
口コミ投稿日:2023年06月21日
回答者: 女性/ BA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 美容部員
3.3
口コミ投稿日:2024年08月27日
回答者: 女性/ BA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ 指導員
3.9
口コミ投稿日:2023年09月22日
回答者: 女性/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 営業部
4.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
440万円 | 30万円 | 2万円 | 50万円 |
年収 | 440万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 2万円 |
賞与(年) | 50万円 |
口コミ投稿日:2024年02月19日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売/ チーフ
3.6
口コミ投稿日:2024年03月10日
回答者: 回答なし/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 百貨店部
3.1
口コミ投稿日:2023年03月21日
回答者: 女性/ 一般BA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
264万円 | 16万円 | 0万円 | 44万円 |
年収 | 264万円 |
---|---|
月給(総額) | 16万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 44万円 |
口コミ投稿日:2023年09月20日
回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年08月04日
回答者: 女性/ ビューティーアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大宮支店/ ビューティーアドバイザー
3.9
口コミ投稿日:2022年01月24日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年11月06日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年09月28日
回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.1
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社アルビオンの評判・口コミ 年収・給与
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売/ チーフ
入社してから、個人の実績やチャレンジ(期間を定めたノルマ)の達成、人柄などさまざまな面でふさわしいと周りや上から評価されれば昇格教育へ進めて昇格とともに昇給していきます。若干、年功序列なところもありますが、意識が高く、優秀でやる気がある人はどんどん進んでいけるイメージがあり、大事なポジションへ抜擢されるイメージです。
ただ逆に自ら考えて動けないタイプや、チャレンジへの取り組みなどで未達が続けばずっとそれなりのイメージです。
チャレンジの際は1位から最下位まで達成率がフルネームで全員に共有されていました。それもあり上位にいないと、と意識が上がる人もいれば、毎回下位の方にいる人は決まっていた気がします。
ただ、一位をとってもインセンティブなどはなく、なぜ達成できたか、成功事例などを共有させられたりするのがお決まりでした。手当てなどはなくあくまでも賞与の評価に加味されたりするくらいです。
位が昇給しても総支給が数千円変わる程度なのでガツガツ実績出して稼ぎたい人は外資がいいと思います。逆に、万年ビリでも会社からの評価が低くても安定した給料はもらえるので自分のプライドが大丈夫なのであればおすすめです.笑
手当などは大きくなくクリーニング代が少し出たり、後半指導をすれば気持ち程度の金額が手当としてもらえます。
賞与は個人、自分が任される地域のブロック、支店の達成率などでも大きく変動します。コロナ以降はボーナスかなり下がりました。
評価制度:
自分がいた場所では新人から順調に進めていければ丸三年でリーダーへ進めます。その際に泊まり込みの昇進教育があります。基準は人柄や数字を作っていけるかなどの責任感など見られてると思います。遅い人は五年かかることもあります。
それから早い人で五年〜チーフに上がれます。チーフになればブロックのチーフや大人数をまとめる役にできることができます。
ノルマはありませんが、個人の目標があるのでそこに対して細かい項目で数字が見られてると思います。