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株式会社オーディオテクニカフクイの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:
通勤手当あり
等級制度で給与が決まる
期初に上司と面談で目標設定して上期中期下期の3回評価

総合評価が連続で良いと等級昇級の対象になる

自動車通勤手当は通勤距離に応じて変動するが、住居手当は一律なので多少遠くても実家から通った方がコスパが良かったりする

賞与は夏季冬季の2回に加えてグループ全体の成績がよければ期末賞与が出る

評価制度:
部署によって年齢層にバラツキがあるので一概に言えない

回答者: 男性/ ソフトウェア設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 第四技術課

2.9
口コミ投稿日:2023年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 19万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給しにくく、給与も安くないが高くもない。評価制度:基本的には年功序列
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:本社と同じく、夏冬は出ることは出る。ただ、期末賞与が一年の全社の業績に
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2.8
東京都品川区西五反田3−5−20パナソニック目黒ビル
メーカー・家電・オーディオ機器
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:年収が全体的に低い。入社時の給与も高くないが、その後もほとん... 続きを見る
2.8
東京都町田市西成瀬2−46−1
メーカー・家電・オーディオ機器
回答者: 男性/ 修理サポート部門/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
給与制度:契約社員に関して言えば微々たる昇給、賞与はない。評価制度:契... 続きを見る
3.2
東京都大田区下丸子3−30−2
メーカー・家電・オーディオ機器
回答者: 男性/ 販売企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:同業他社と比べると高い水準であると思いますが、会社の利益が出... 続きを見る
3.0
長崎県東彼杵郡波佐見町折敷瀬郷字飛瀬925−1
メーカー・家電・オーディオ機器
3.1
神奈川県横浜市神奈川区守屋町3−12
メーカー・家電・オーディオ機器
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:全社統一の絶対的な評価が無い中、部門の相対評価と他部門の相対... 続きを見る
2.7
大阪府大東市中垣内7−7−1
メーカー・家電・オーディオ機器
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:同規模同業の中では最低ランクと思う。部長クラスでも1,000... 続きを見る
2.8
宮崎県児湯郡高鍋町南高鍋11700−1
メーカー・家電・オーディオ機器
回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 組立/ なし
給与制度:昇級したり勤続年数があがれば給料もあがる。退職金制度もポイン... 続きを見る
3.2
兵庫県神戸市中央区港島中町7丁目2-1
メーカー・家電・オーディオ機器
回答者: 女性/ 法務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
評価・昇給制度:評価・昇給は年に1回。役割等級に応じて個人業績・組織業績の比... 続きを見る
2.9
神奈川県横浜市神奈川区守屋町3−12
メーカー・家電・オーディオ機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:労働組合が強いため、会社の業績が悪くても大幅に賞与が減ること... 続きを見る
3.1
兵庫県神戸市兵庫区御所通1−2−28
メーカー・家電・オーディオ機器
回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:手当等特別なものはないが、給与面については適正な額だと考えら... 続きを見る

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