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株式会社秀光ビルドの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

4.3
口コミ投稿日:2024年01月18日
勤務時間・休日休暇:
お客様の都合なので休みの予定が仕事になることもよくありました。残業時間や休日出勤も多くワークライフバランスを整えるのはベテランの人ではないと難しと思います。GWやお盆、年末年始の長期休暇はありました。

多様な働き方支援:
リモートワークはできないですが現場やお客様の元へ行かなきゃならない場合は直行直帰もできました。

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計課

3.3
口コミ投稿日:2024年05月30日
勤務時間・休日休暇:契約が土日祝になると、重要事項説明のため出勤することもある。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月30日
勤務時間・休日休暇:最近になって、残業や休日出勤の手当が支給される様になりました
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回答者: 回答なし/ インテリアコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年09月23日
勤務時間・休日休暇:会社でのワークバランスは比較的両立が可能です。その日の業務内
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回答者: 男性/ 株式会社秀光ビルド/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年12月22日
勤務時間・休日休暇:営業・設計は、9:30~18:30が定時です。技術は、8:3
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術科

3.1
口コミ投稿日:2023年02月23日
勤務時間・休日休暇:技術者は土日が休みだが基本施主様が土日休みな人が多いのできっ
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回答者: 男性/ 事業本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年07月19日
働き方の満足点:特に満足していません。必ず出勤退の時刻を打刻しなければいけない。
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回答者: 回答なし/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月12日
勤務時間・休日休暇:基本的に休みやすい。内勤は年間休日120日が本当にある会社。
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回答者: 女性/ 人事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年12月21日
勤務時間・休日休暇:管理系職種では、役職者以外は残業も少なく(またはほぼない)土
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回答者: 女性/ インテリアコーディネーター課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月20日
勤務時間・休日休暇:シフト制の為、休日の自由度は高い。事務は土日休みだか、有給・
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回答者: 男性/ 事業本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年07月19日
休日休暇:特に有給についてはとってないが、特にとってほしいと言う社風でもない。成
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業課/ 一般

4.9
口コミ投稿日:2022年09月03日
勤務時間・休日休暇:営業は自由に休みを設定できます。年間120日くらい休みがある
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年05月26日
勤務時間・休日休暇:営業とICは、土日出勤で、週休2日のシフト制です。他の設計と
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回答者: 女性/ インテリアコーディネーター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年05月06日
勤務時間・休日休暇:休みは多いほうだったと思います。ただ、物件数が多い時期は残業
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月17日
勤務時間・休日休暇:残業が非常に多いシフト制残業は40時間までしかつけれない。多
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回答者: 男性/ 不動産営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 戸建営業/ 一般社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月10日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は強制ではないが働かないとノルマクリアできない。戸建
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回答者: 男性/ 不動産営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 戸建営業/ 一般社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月05日
勤務時間・休日休暇:営業の場合休日出勤がすごく多い。月2、3日しか休めないことも
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回答者: 女性/ インテリアコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月13日
勤務時間・休日休暇:この会社の最大のウィークポイントはワークライフバランスにある
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月09日
勤務時間・休日休暇:契約をあげている方であれば、ほぼ毎日の残業は必須と言ってもい
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月08日
勤務時間・休日休暇:店舗によりかなり差はあると思いますが、残業は多いと思います。
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年06月11日
勤務時間・休日休暇:営業職は休みないと思ってますいいと思います。店舗にもよる。残
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月03日
勤務時間・休日休暇:残業や休日出勤の手当は無いです。売る棟数が多いうえに、営業が
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回答者: 女性/ 人事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年09月26日
勤務時間・休日休暇:本社勤務だときちんと土日祝休み通りに働くことができ、そこに関
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回答者: 男性/ 検査課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月12日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業はしない、というのが周知されています。どうしても
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月22日
多様な働き方支援:働き方に関しても、コロナ等の社会情勢にも即時対応し、リモートワ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては曖昧なところが多い。最近は上場を目指してい
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月27日
勤務時間・休日休暇:どうしてもお客様優先にはなってしまいますので土日祝は休みは取
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年10月26日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは取りやすかった。基本定時出勤・定時退社
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回答者: 女性/ インテリアコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年11月25日
勤務時間・休日休暇:休日は営業や監督以外だと休めている印象はあるが、営業マンは休
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は職種問わず非常に長い。特に営業と監督は常にキャパオ
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回答者: 男性/ 営業課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年10月30日
勤務時間・休日休暇:営業はまず休みはないと思っていい。休日出勤、残業は当たり前。
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回答者: 女性/ インテリアコーディネーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月15日
勤務時間・休日休暇:休日にも出社しなければならない状況(仕事が残ってるとかではな
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月14日
勤務時間・休日休暇:基本的にどの職種も休日出勤が非常に多い。営業や監督は特に一人
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回答者: 女性/ インテリアコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月06日
勤務時間・休日休暇:総務、設計、技術は概ねカレンダー通り。営業、インテリアコーデ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
勤務時間・休日休暇:残業は自己申請制度なため、申請しにくく、サービス残業が多いで
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