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三晶技研株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ダイカスト

2.6
口コミ投稿日:2024年03月09日
成長・キャリア開発:
必要な資格は会社が出してくれるが
給料に反映されない

働きがい:
製品をうまく作れれば
働きがいを感じる

回答者: 男性/ 機械エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金型部門

3.3
口コミ投稿日:2022年08月18日
成長・キャリア開発:資格取得すると以前は資格手当を毎月もらえていたらしいが今は一
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月11日
成長・キャリア開発:がんばれば成長できる働きがい:製品の受
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:顧客先との調整、社内調整をしっかり行い、上長の承認を得るべき所では確実
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:営業職として結果が全てです。努力も怠りも全て自分に返ってくる厳しい世界
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:業界の中でも新しい発想で商品のコンセプトも良く結果を出した時に感謝され
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:良い意味で担当者の手腕で営業活動が出来る(任せてもらえる)為、捉え方に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:既存メーカーのフォローと、新規開拓が主であるが、会社の方向性と適合して
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:営業と言いながら客先との打ち合わせにより、技術的、品質的な内
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:取り扱っている製品は知識がないとよくわからずなじみのないものに思えます
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:営業職は対外的・対内的にも柔軟性が必要だと思います。社内には
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:営業所は、顧客だけでなく、工場とのやりとりも多く、慣れるまでは大変かと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:日常生活で何気なく使っている製品に、実は自社で生産している部品が使われ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:ユーザーは大企業が多く、仕事の重要性ややりがいがあります。その反面、仕
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