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アサヒフードクリエイト株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.0
114件
アサヒフードクリエイト株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。アサヒフードクリエイト株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを114件掲載中。エンゲージ会社の評判は、アサヒフードクリエイト株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年07月08日
口コミ投稿日:2023年07月15日
回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
1.9
口コミ投稿日:2023年11月12日
回答者: 男性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2021年01月06日
回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ホール担当
3.1
口コミ投稿日:2023年03月13日
回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
3.9
口コミ投稿日:2024年01月25日
回答者: 男性/ ウエイター、宴会運営/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート/ レストラン/ ホール主任
2.6
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3.5
愛知県名古屋市昭和区山手通3−13−1
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:経営陣と現場の距離は比較的近く感じ、風通しも悪くは無いと思う...
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3.1
東京都目黒区鷹番2−16−18Kビル4F
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:店舗によると思いますが、私の働いていたところはみんな仲が良く...
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3.1
北海道札幌市白石区菊水6条3−1−26
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:社員の方とはシフトの相談などがしやすい環境を構築してくれてい...
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2.8
滋賀県彦根市幸町74−1
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】給料も安く、ボーナスもなく、インセ...
続きを見る
3.1
東京都品川区西五反田2−29−5日幸西五反田ビル3F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:試験制度いれて、給料に反映してるので、良いと思います企業文化...
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3.5
埼玉県鶴ヶ島市太田ヶ谷985−1オフィス・ワイヴァーン2F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 接客等/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:業務が非常に多く、暇な時がほとんどないため、やる気のある人は...
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3.9
東京都武蔵野市吉祥寺本町2−5−10いちご吉祥寺ビル7F
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長職
企業カルチャー・社風:ビジョンやミッションは明確で進むべきGoleも記されているが...
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3.3
東京都渋谷区神宮前5−27−8LosGatos3F
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 店舗運営/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:やりたいことがあれば好きなことに挑戦させてもらえる機会はあり...
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3.5
東京都北区田端6−1−1田端ASUKAタワー13F
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:業務になれ、仕事柄を評価されたアルバイトは年齢問わず、シフト...
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3.4
東京都新宿区歌舞伎町2−4−10KDX東新宿ビル7F
飲食・フード・外食
アサヒフードクリエイト株式会社のカテゴリ別口コミ(114件)
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アサヒフードクリエイト株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ フード/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
大企業のグループ会社ともあって、飲食業のなかでは落ち着いたような雰囲気でした。
組織体制・コミュニケーション:
全社員人数300人ぐらいと多くはなかったので比較的に風通しはよかったように思う。昔ながらの面倒見の良い上司がたくさんいた。
ダイバーシティ・多様性:
外国人や障害者の雇用、定年後の再雇用があった。