回答者: 男性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部
有給は10日程支給される。
半分はゴールデンウィークやお盆などの大型連休時に自動的に消化される。
基本的に申請すれば、承認されるが繁忙期はほぼ休めないと考えていい。
内勤と現場では労働時間に大きく差がある。
定時は、内勤者は9:00-1700で現場担当者は8:00-16:00となっている。
現場の施工管理者の残業時間は非常に多く、改善は難しいと思う。
多様な働き方支援:
リモートワークほほとんど無し。
副業は認められていない。
ノー残業でのような時短勤務の動きもほぼ無かったはず。
三井住建道路株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 男性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部
ウォーターサーバーがあるので飲料は無料。
退職金制度と持株会アリ。
通勤手当は全額出る。
住宅補助や社宅制度もある。
社宅に関しては、寮ではなく会社が一般の部屋を借りて住まわせる形式。
オフィス環境:
ごく一般的。
古くもないが新しくもない。
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