エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社のカテゴリ別口コミ（65件）

福利厚生・オフィス環境(11件)企業カルチャー・組織体制(6件)成長・働きがい(7件)事業展望・強み・弱み(8件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(10件)女性の働きやすさ(8件)入社前とのギャップ(6件)年収・給与(9件)

ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
527万円350~650万円11人
[年収算出方法]

（平均年齢30.4歳）

回答者の平均年収527万円
回答者の年収範囲350~650万円
回答者数11人
[年収算出方法]

（平均年齢30.4歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		350万円
（平均年齢22.0歳）
建築・土木系エンジニア
（建築、設計、施工管理 他）		545万円
（平均年齢31.2歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（9件）

ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の回答者別口コミ（14件）

  • 設計 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.6 最新の回答：2024年07月20日
  • 東京 / 主席 / 設計 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.8 最新の回答：2024年07月01日
  • 技術 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
1.9 最新の回答：2024年06月05日
  • 設計 / 課員 / 設計 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.6 最新の回答：2024年01月09日
  • CADオペレーター 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2017年時点の情報
3.2 最新の回答：2023年08月12日
回答者一覧を見る（14件）

ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の職種別口コミ（65件）

企画・事務・管理系（6件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
建築・土木系エンジニア（59件）
（建築、設計、施工管理 他）
すべての口コミを見る（65件）

ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月20日

回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2024年07月20日
福利厚生:
通勤手当は全額支給される。住宅手当は上限があるものの家賃の半額が出る。
JR東海グループの会社なので、JR東海の持株会に入れる。

オフィス環境:
オフィスは全体的にきれいである。共有スペースの整備が進んでいるため、以前よりも良い雰囲気である。
名古屋の本社については駅から少し歩く必要がある。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る

ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月20日

回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2024年07月20日
勤務時間・休日休暇:
フレックスタイム制を導入しているため、ちょっとした用事であれば休暇を取る必要はない。
残業時間は部署によってばらつきがあるようであるが、忙しい部署でも休暇は取れるよう調整はしてくれる。
有給休暇とは別に、夏季休暇が3日間取得できる。

多様な働き方支援:
フレックスタイム制を導入しているため、用事がある日は遅めに出社あるいは早めに退勤するといったようなことができる。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月09日

回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 設計/ 課員

2.6
口コミ投稿日：2024年01月09日
企業カルチャー・社風:
親会社の出向者が役員をしており、挑戦よりも堅実を好む傾向がある。なかなか新しいことを積極的に行う文化はなく、現代や今後の変化に追従できるのか不安がある経営体質に感じる。風通しも部署によって異なると感じているが、一概にいいとは言えない。

組織体制・コミュニケーション:
建築・土木・調査などさまざま場所が存在しているが、組織間での交流は多くなく、それらの組織で知見を共有していく姿勢はあまりない。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

企業カルチャー・組織体制のすべての口コミを見る

ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月20日

回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2024年07月20日
女性の働きやすさ:
育児休業・時短勤務を利用する社員も多くいる。
技術系の会社のためもともと女性社員は少なめである。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

女性の働きやすさのすべての口コミを見る

ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月22日

回答者： 女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2023年05月22日
成長・キャリア開発:
研修、資格手当あり。
メンタルヘルスは毎年全社員（派遣社員も含む）受けます。
他にはマネジメント研修、入社●年研修などたくさん研修があります。
資格手当は色々ありますが、技術士、建築士手厚いサポートを受けられ多くの方が所有しています。技術士は社内のサポートが充実していて、面接試験は取締役なども面接官として模擬試験をしてくれます。
建築士は学校費用半額を会社負担してくれるそうです。実際みなさんが支援受けているのかはわかりません。

働きがい:
働きがいを感じています。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

成長・働きがいのすべての口コミを見る

ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月01日

回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 東京/ 主席

2.8
口コミ投稿日：2024年07月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:
自分が手を動かすというより、実務の大半を外注先に任せてその管理を行うことが多い。
最近は直轄業務を増やす動きがある。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

入社前とのギャップのすべての口コミを見る

ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月01日

回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 東京/ 主席

2.8
口コミ投稿日：2024年07月01日
事業の弱み:
親会社からの発注業務が9割程度。業績は親会社の発注状況に大きく左右される。
最近は親会社依存から脱却を目指す動きがあるが、なかなか官公庁等からの受注には至っていない。

事業展望:
リニア関連の業務が多く、リニア開通後に会社として存在意義が失われるのではないか懸念している。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

事業展望・強み・弱みのすべての口コミを見る

ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月09日

回答者： 男性/ 土木技術者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 調査事業部/ 主席

3.9
口コミ投稿日：2023年08月09日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
450万円 25万円 2万円 140万円
年収 450万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 2万円
賞与（年） 140万円
給与制度:
基本給は低めだが、ボーナスが高め。資格保有者には手当がつく。30代までは年功序列で昇給する。

評価制度:
上司との目標面談が半年に1回あり、評価される制度となっている。新しいことに積極的に取り組むより、既存の業務を安全に事故なく行う方が評価される。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

年収・給与のすべての口コミを見る

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

エンゲージ会社の評判 不動産・建設（建設コンサルタント・土木建築サービス）業界 ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社の評判・口コミ
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。