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株式会社成羽の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
現職

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 電子営業部/ 主任

1.7
口コミ投稿日:2020年10月22日
企業カルチャー・社風:
とにかく、ワンマン経営の見本とも言える会社である。
会議という名の社長の説教時間がその典型。
1度、社長室に呼ばれれば、終電まで監禁もしばしばあります。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士の風通しはいい。
ただし、どこでもあるのように、部門間での揉め事は多いと思われる。

ダイバーシティ・多様性:
特にありません。
電源開発を主軸としたいようだが、技術力が伴わないため、客先の要望に応えられない。

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2.9
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3.3
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