回答者： 男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
基本は土・日・祝がお休みです。配属先のカレンダーに従って休むので、有給休暇が少ない間は節約して使わないと足りなくなるのが困ります。夏季休暇、ゴールデンウィーク、年末年始休暇は長期で休めるのはありがたいです。
多様な働き方支援:
配属先によって、当たりはずれがありますが、フレックスやリモートワークがあります。私の配属はどちらもあるのでラッキーでした。残業も私のところは多くないので、逆に増やしてもらって稼ぎたいと思っています。
基本は土・日・祝がお休みです。配属先のカレンダーに従って休むので、有給休暇が少ない間は節約して使わないと足りなくなるのが困ります。夏季休暇、ゴールデンウィーク、年末年始休暇は長期で休めるのはありがたいです。
多様な働き方支援:
配属先によって、当たりはずれがありますが、フレックスやリモートワークがあります。私の配属はどちらもあるのでラッキーでした。残業も私のところは多くないので、逆に増やしてもらって稼ぎたいと思っています。
大成技研株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文大成技研株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 自動車/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
住宅補助はだいたい1/3程度、また、通勤手当か住宅補助のどちらかという判断をしないといけないので、その部分は良いとは言えない。また、基本的に自動車通勤やバイク通勤はできない(公共交通機関が無いような場所の派遣先では自動車・バイク通勤可能ということ)
オフィス環境:
初めは秋葉原にある研修施設にて1ヶ月程研修を行う。その後は派遣先企業ごとに事なる。工業系アウトソーシングなので、田舎に工場・事務所があることが多い
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