回答者: 男性/ マーチャンダイニング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | 31万円 | 0万円 | 125万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 31万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 125万円 |
年収を17分割して支給されますので、
実質5ヶ月分が賞与となります。
したがって、年間の評価が賞与にも直結します。
インセンティブ:
あります。
売上シェアが圧倒的に高いアメリカ本社の業務成績によりますので、日本の業績はあまり影響しないのが実情です。
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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