回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ワークライフバランスは最低レベルといっていい。
外勤の社員は家に帰っても業務を行っており、業務連絡が就業時間後も当たり前に流れる。
毎年何回か会員向けのイベントがあり、そのイベントは休日に行われることが多く、ほとんどの社員が出向する。休日の振替をとれずに連勤になってしまう社員が大半のようだ。
多様な働き方支援:
コロナウイルスが流行っているときでも在宅はできなかったと前任者が言っていた。外勤社員は社用携帯と社用タブレット端末を支給されているが内勤社員はそういった端末の貸与はないため、今後、リモートワークが可能になることは一生ないだろうと断言することができてしまう。
株式会社パルの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社パルの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
福利厚生についてはようやく様々な制度を導入をしようという流れができている。
オフィス環境:
自社ビルで駅から歩いて20分ほどかかるので通勤にやや不便。
自社ビルなので、清掃等も自分たちで行う必要がある。
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る