回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 樹脂事業部
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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360万円 | 22万円 | 0万円 | 90万円 |
年収 | 360万円 |
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月給(総額) | 22万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 90万円 |
年功序列で上がっていき、それ以外の評価は特に無い若手を中心として育てるため、若手の賞与は削られないが
勤続年数が長いと次第に減らされされていく
評価制度:
基本的には年功序列で、中途採用がグループリーダーになれることはまず無いため、新卒で目指すのみ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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