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株式会社伝創社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
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その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月18日
企業カルチャー・社風:
営業メンバー同士競争心はあるが、ギスギスした様子は全くなく、お互いを称賛し合う風潮が出来ている。

営業メンバー中心に案件を動かせるので、
アイデアを持っている者、自己研鑽している者は重宝される。
個人の挑戦を応援してくれる風潮がある。

組織体制・コミュニケーション:
先輩・上司・他部署メンバーに相談しやすい環境が常にある。
企業規模が小さい分、アイデアの出し合い・情報交換がしやすい。

能動的であればあるほど、周りも応えてくれる。

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年11月21日
ダイバーシティ・多様性:お子様がいらっしゃる方は、基本的に時短勤務。育児などがあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
企業理念の浸透:「Marketing&Creativity」というキーワードを大
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
企業理念の浸透:企業理念は非常にわかりやすい表現でつくられている。表現は端的だが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
企業文化・社風・組織体制:当たり前のようにも思えるが、自分で考えて動くのが好きな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
企業理念の浸透:「整理整頓・時間厳守・性格迅速」という表現が、一見平易にとらえら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
企業文化・社風・組織体制:オンオフを上手に切り替えながら、おもしろそうに働いてい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
企業文化・社風・組織体制:会社としての研修の機会はありますが、自分で好奇心をもっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
企業文化・社風・組織体制:社長の風通しが良いためスピーディーに動けること。鶴の一
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
企業文化・社風・組織体制:人間関係が非常に良い。内憂外患であり皆が皆臥薪嘗胆であ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】風通しがよく、どうしたら売れるかを自分
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:昔ながらの熱意ある営業手法というのは良いと思うが、提案
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:企業文化としては、営業の個人の裁量が大きく、新人、中堅
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:部署内だけでなく、他部署とコミュニケーションの場がある
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制:オフィスは静かなので、誰かが聞き耳を立ててるのではない
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制:オフィスは青山という最高に立地が良かったものですから、
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