回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 総務部/ 総務課長
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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550万円 | 38万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 550万円 |
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月給(総額) | 38万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
定期昇給(4月)、年2回賞与、残業手当はちゃんと出ている。30分単位の計算となっているので、見直してもらいたい
事務員については、担当業務などを考慮して、責任手当として支給されている。
評価制度:
勤務態度・売上貢献、業務の経験を加味して、チーフに昇格、その後は業績や、人時コントロールなどを鑑みてバイヤー・店長などへの昇進がある。事務員については、経験年数や担当業務により昇格あり
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