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学校法人戸板学園の社風・企業カルチャー・組織体制
3.6
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学校法人戸板学園の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。学校法人戸板学園で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを25件掲載中。エンゲージ会社の評判は、学校法人戸板学園への転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
3.2
東京都大田区西蒲田5−23−22
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:現業主義があると思われる。常に現場の最新技術、手法を取り入れ...
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2.9
沖縄県国頭郡恩納村谷茶1919−1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
企業カルチャー・社風:普通多様性いいと思う。組織体制・コミュニケーション:自由ダイ...
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3.0
東京都八王子市東浅川町701−2
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 事務補佐員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:高専単位で異なる。組織体制・コミュニケーション:常勤職員同士...
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2.3
東京都板橋区成増1−12−19
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しはよくありません。組織体制・コミュニケーション:上司と...
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3.4
愛知県名古屋市千種区不老町1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 常勤職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:異動が多く、色々な部署を通じて、経験を積んでいく風潮がある。...
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3.3
東京都文京区湯島1−5−45
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ / 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
ダイバーシティ・多様性:多様性はあまりないと思う。反対しているなどではないが、まだま...
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3.6
東京都中央区明石町10−1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ スタッフ
ダイバーシティ・多様性:男性看護師は少ない。数年前にようやく男性副師長が誕生した。聖...
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3.1
熊本県熊本市中央区黒髪2−39−1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ ジム/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:お堅い、のんびり、田舎だからか?国立大学勤務って事でか?プラ...
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3.3
東京都新宿区百人町1−25−4
人材・教育・学校教育
3.3
愛知県名古屋市千種区今池2−1−10
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 校舎運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 校舎運営スタッフ
企業カルチャー・社風:基本は教育業界と言うこともあり保守的ではあるが、理事長が新し...
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学校法人戸板学園の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 教授/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
常に新しい事に取り組んでいるので、やりたい事は提案すれば大体出来ます。風通しが良いと感じるかどうかは、本人の在り方次第だと思います。
組織体制・コミュニケーション:
トップダウンではありますが、前向きかつ良い提案は受け入れてくれます。大変だからやりたくないというような後ろ向きの意見はだいたい却下されます。
ダイバーシティ・多様性:
女性の幹部も多く、男女差は感じません。語学の先生以外で外国籍の方はいないと思います。