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株式会社マイクロメイツの成長・働きがいの口コミページです。株式会社マイクロメイツで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを267件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社マイクロメイツへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ ソリューション本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年08月14日

成長・キャリア開発:
研修はみっちりあるので安心していいと思います。ただ成長はあまり見込めないかなと思います。

働きがい:
特にこれといってありませんでしたが、強いて言えばコールセンターは件数などが数値で出るので目標が立てやすく働きがいをそこで見つけることは可能だと思います。

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回答者：女性/ ユーザー定着化部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月18日

仕事を通して身につくスキル:正直この会社で次何しよう、どうしよう、といった成長に

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回答者：女性/ ユーザー定着化部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月18日

成長・キャリア開発:全体的に優しい人が多いです。そのため、教え方もとても丁寧です

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回答者：女性/ ユーザー定着化部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月18日

この仕事が向いていると思う人:人にしっかり教えたい、教育関係に関わりたい人には良

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回答者：男性/ ヘルプデスク/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月18日

成長・キャリア開発:ロースキルのポジションで働いていますが、より高度なスキルを身

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回答者：女性/ ユーザー定着化部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月18日

仕事の裁量権:正直人によります。入社してまもなく、すぐにできる人はそれなりに与え

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回答者：女性/ ヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月21日

成長・キャリア開発:新卒入社だと、入社二年後以降も研修があります。中途入社の場合

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回答者：男性/ コールセンター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ コンタクトセンター

3.8

口コミ投稿日：2024年02月11日

成長・キャリア開発:定期的に研修があるが、オンラインのため自分の都合で進められる

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回答者：男性/ コミュニケーター/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年07月11日

働きがい:TISインテックグループ傘下で、取引先が大手なので、経営が安定している

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年06月18日

働きがい：マイクロメイツとして、コールセンターを持っている訳ではなく、業務委託で

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年06月18日

働きがい：コールセンターの業務で、トラブル対応なども多く対応します。短い時間でヒ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年06月18日

教育・研修：良い点はありません。中途入社の場合は、自分自身で必要なスキルを学んで

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年01月26日

働きがい：大手企業からのアウトソーシング業務に従事できる可能性があり、現場によっ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年06月18日

教育・研修：技術スキルをも学ぶ姿勢があって、OJTにも何とかついてくる意識があっ

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回答者：女性/ テレアポ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年04月10日

成長・キャリア開発:研修制度が丁寧だったので、幾つもの資格を取った後に派遣先が決

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回答者：男性/ コールセンタースタッフ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年08月08日

働きがいを感じるポイント:当たり前のようにネットワークインフラを利用する裏には、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】派遣でクライアントに常駐し

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】メインの電話対応においては、時間の制限等ありまし

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】部署自体が立ち上がって数年と若い為、アイデ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員の成長に向けた支援の積極性】資格支援制度はありますが、仕事内容

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】ネットワーク機器を扱う部署なのでネッ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長していける環境か】クライアントの仕事をすることで大手の

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】教育はありません。クライアントに常駐し

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】営業部とのやりとりが発生していました。契約

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】電話対応の最前線でしたので、そういった方々と共にす

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【不満点、要改善点について】配属先の上席によってだいぶ空気が違います。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社時の導入研修について】中途採用では社内での教育、offJTは組

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】人材派遣業は社員の派遣契

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：家庭をもつ既婚女性には働き易い環境です。同じ立場の人が多いので、周りの

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会社名	株式会社マイクロメイツ
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.micromates.co.jp/
所在地	東京都港区西新橋１−６−２１ＮＢＦ虎ノ門ビル６Ｆ

従業員数	360名
設立年	1989年
資本金	100百万円
代表者	黒川徹
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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5		株式会社マクロミル 3.5 口コミ(1095件)

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