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株式会社マイクロメイツの女性の口コミ

回答者: 女性/ ユーザー定着化部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月18日
勤務時間・休日休暇:
場所によりけりです。本社にいた頃は定時でも上がれましたし、調整することが可能でした。もちろん、本社にいた期間は短かったため、新卒だからとやりやすくしてくださったと思っています。
常駐しますと、やり方も本社と異なるため、プロジェクト先でやりやすいかどうかは、本当に運であることは認識していた方が良いかと思います。

多様な働き方支援:
コロナが流行ってからは、基本常駐でも在宅が多かったかと思います。
本社はほぼハイブリットに近いかと思います。

回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月21日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトごとによって異なるが、基本的に休暇はとりやすいと
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回答者: 女性/ ソリューション本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月14日
成長・キャリア開発:研修はみっちりあるので安心していいと思います。ただ成長はあま
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回答者: 女性/ ユーザー定着化部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月18日
仕事を通して身につくスキル:正直この会社で次何しよう、どうしよう、といった成長に
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回答者: 女性/ ソリューション本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:給与は低く安定しています。住宅手当はありません。賞与は2回少ないですが
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回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 0万円 97万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 97万円
給与制度:毎年少しずつ昇給しているイメージです。賞与は会社の業績と個人の成績に寄
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回答者: 女性/ ユーザー定着化部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月18日
成長・キャリア開発:全体的に優しい人が多いです。そのため、教え方もとても丁寧です
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回答者: 女性/ ITサービス業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月03日
福利厚生:退職金はない。確定年金拠出制度。通勤手当は5万まででる。住宅補助という
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回答者: 女性/ ユーザー定着化部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月18日
女性の働きやすさ:場所によりけりだと思ってます。特に常駐してしまうと、常駐場所に
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回答者: 女性/ ソリューション本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月14日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼゼロです。勉強会がある日は1時間程度の残業代がつき
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回答者: 女性/ ITサービス業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月03日
企業カルチャー・社風:上は調整しようとしている。下はそうでも無い様子が伺えた。社
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回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月21日
福利厚生:退職金はなく、企業型DCを採用しています。住宅補助や、寮は今のところあ
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回答者: 女性/ ITサービス業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月03日
勤務時間・休日休暇:有給はかなり取りやすかった。ワークライフバランスはかなり取り
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回答者: 女性/ ユーザー定着化部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月18日
この仕事が向いていると思う人:人にしっかり教えたい、教育関係に関わりたい人には良
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回答者: 女性/ ユーザー定着化部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 20万円 0万円 50万円
年収 340万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
賞与:当時は頑張ったことをレポートのように書き、上司に評価をいただく流れでした。
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月19日
事業の強み:大型のプロジェクトに当たっては外部から経験豊富なエンジニアを採用して
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:中途採用でしたが未経験から現場でIT技術を学ばせ
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回答者: 女性/ サポート事務/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年09月04日
勤務時間・休日休暇:有給はかなりとりやすく、許可なく前日でもとれました。多様な働
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回答者: 女性/ サポート事務/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 5万円 75万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 75万円
給与制度:賞与は2回あって、各1ヶ月分程度貰えます。頑張ると2倍になったときもあ
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回答者: 女性/ サポート事務/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年09月04日
女性の働きやすさ:かなり良いと思
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回答者: 女性/ ユーザー定着化部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 20万円 0万円 50万円
年収 340万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
評価・昇給制度:前期後期で2回、評価されます。昇給は1年に1回でした。自分でやっ
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回答者: 女性/ ユーザー定着化部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 20万円 0万円 50万円
年収 340万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
モデル年収:正直額としては少なく、転職を考えた1つの理由でした。頑張っても賞与だ
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回答者: 女性/ ユーザー定着化部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月18日
仕事の裁量権:正直人によります。入社してまもなく、すぐにできる人はそれなりに与え
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回答者: 女性/ ユーザー定着化部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 20万円 0万円 50万円
年収 340万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
年収・給与の満足点:自分でやったことを、自分で評価できるので、やりやすい人にとっ
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回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月21日
組織体制・コミュニケーション:上司とは気軽に話しやすいと思います。若手社員であっ
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回答者: 女性/ ソリューション本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月14日
事業の強み:新規事業は特にありません。保守的な企業なので安定はしています。事業の
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回答者: 女性/ ソリューション本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:チームで何かをするのはコールセンターに出向してし
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回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方が増えてきています。産休・育休の取得と復帰され
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回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月21日
成長・キャリア開発:新卒入社だと、入社二年後以降も研修があります。中途入社の場合
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回答者: 女性/ ITサービス業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月03日
事業の強み:事業の強みについてはよく分かっていないが、大手企業の子会社なので畳む
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回答者: 女性/ ユーザー定着化部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:人が本当にいい、というのはある意味ギャップがなか
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回答者: 女性/ ITサービス業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月03日
女性の働きやすさ:女性8割くらいだと思われる。休みはかな
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回答者: 女性/ ソリューション本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月14日
女性の働きやすさ:ほぼ女性だったので働きやすい環境ではあ
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回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月17日
勤務時間・休日休暇:プロジェクト先に常駐していたので、プロジェクト先の勤務時間に
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回答者: 女性/ テレアポ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月10日
成長・キャリア開発:研修制度が丁寧だったので、幾つもの資格を取った後に派遣先が決
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