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回答者：女性/ 看護師、准看護師、看護助手、保健師、助産師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年09月19日

事業の強み:
株式会社なので利益を追求します。社会保険外で自費で払うサービスを提供している点が強みだと考えます。また、事業者が全国各地にあるのも強みだと考えます。

事業展望:
人手不足な中利益を追求し続ければ、ケアの質は低下して行くと思います。

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回答者：男性/ 事務・介護補助/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ さいたま宮原営業所

1.7

口コミ投稿日：2023年08月30日

事業の強み:組織はでかい。儲からないと言われているデイサービスメインで売上をそれ

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回答者：男性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年01月31日

事業の強み:介護事業が頭打ちしつつあるので、介護事業以外のビジネスに手を広げてい

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回答者：男性/ 総合福祉職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2022年09月13日

事業の強み:色々な事業に手を出しているみたいだけど、あんまり実感は無い。事業の弱

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年11月28日

事業の強み:介護事業はきえることがないため、安心感はある。ただこれから発展するの

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回答者：女性/ ツクイ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 介護

4.0

口コミ投稿日：2024年06月28日

事業の強み:事業所にも寄るだろうが、効率よく人が辞めないように、悩みをすくい取っ

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回答者：男性/ ケアワーカー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2023年08月15日

事業の強み:大手ということもあり、一定程度の安定性はありますが、そこにあぐらをか

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

3.2

口コミ投稿日：2023年10月23日

事業の強み:高齢化社会なので、今後もますます成長していける事業の弱み:人材不足仕

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

2.6

口コミ投稿日：2023年01月18日

事業の強み:新規事業を採用しているが、営業報酬等はどこに行っているのか不明。事業

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回答者：男性/ 調理師/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.0

口コミ投稿日：2024年12月26日

事業の強み:社員ではなかったため、どのような事業を展開されているかは把握しており

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回答者：男性/ ケアワーカー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2022年06月20日

事業の強み:大きい会社ですので、倒産など職を失うリスクはありません。事業の弱み:

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回答者：女性/ 介護職員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2024年04月09日

事業の強み:デイサービスが多いので、通所系サービスには強いと思う事業の弱み:利益

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回答者：女性/ 機能訓練指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年12月24日

事業の強み:高齢化社会だから需要は無くならない事業の弱み:若い人向け(利用者家族

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回答者：男性/ 機能訓練指導員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月16日

事業の強み:個々の事業所で特色が違うが業務の取り組み方など他の事業所と共有するこ

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回答者：男性/ ケアマネージャー等/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年07月12日

事業の強み:介護業界では大手なので、介護保険制度についての情報等はしっかりと入っ

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回答者：女性/ 介護職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年05月04日

事業の強み:毎日レクがある事業展望:まず人事

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回答者：男性/ ケアクルー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年05月21日

事業の強み:施設数の多さ事業の弱み:

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回答者：男性/ 機能訓練/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年05月15日

事業の強み:大手の介護会社。そのためどこに行ってもデイサービスを始めとして事業所

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年03月10日

事業の強み:頭打ちの業界だと思います。事業の弱み:持続性がない。事業展望:介護保

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回答者：男性/ 機能訓練/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年09月01日

事業の強み:どんどん多方面に広がっているが、スローガンは福祉にずっとまっすぐです

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年02月18日

事業の強み:高齢社会なので需要が有ると

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回答者：女性/ 生活相談員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年12月19日

事業の強み:新規事業にも力をい

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 訪問入浴/ なし

2.0

口コミ投稿日：2021年02月17日

事業の強み:会社は日本中にあることと有名な事とお客さんがツクイのことを知ってる人

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回答者：男性/ 管理者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護/ 管理者

3.5

口コミ投稿日：2021年12月04日

事業の強み:色々なことに目を光らせ行動し、形にし周知していこうとする新しいことへ

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回答者：女性/ 無し/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年10月06日

事業の強み:介護保険サービス業なので、超高齢化社会としては今後も需要がある。事業

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年10月12日

事業の強み：高齢化社会を背景に、需要はどんどん増えているが、供給がおいついていな

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回答者：男性/ 介護職員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年06月17日

事業の強み:新事業にも積極的に取り組んでいる。事業の弱み:弱みは特に感じない。事

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回答者：男性/ 機能訓練指導員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年06月09日

事業の強み:今後も社会から求められる仕事のため、仕事がなくなるようなことはないと

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回答者：男性/ 生活相談員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2020年12月09日

事業の強み:これから需要があり期待できます。高齢者はまだまだ増え続けます。その為

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ツクイ•サンシャイン町田東館/ 一般

2.9

口コミ投稿日：2020年12月28日

事業の強み:表面的には綺麗で明るい感じがするし、これからも高齢者が増えて来ると思

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回答者：男性/ 福祉/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年07月21日

事業の強み:需要が高まっているため、これからも事業として伸びていけると思います。

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回答者：男性/ 管理者/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2021年08月08日

事業の弱み:通所介護については会社として力を入れて支援をしてくれるが、その他サー

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年03月03日

事業の強み:事業所が多い。事業の弱み:施設長がよく変わる施設では、入居者、家族、

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回答者：男性/ 部長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年08月08日

事業の強み:今後の高齢化社会において必要不可欠な職種ですので、仕事は無くならない

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回答者：男性/ 介護/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年02月16日

事業の強み:上場企業なので認知度も高いですし、売上がよい事業所は設備投資にも積極

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会社名	株式会社ツクイ
業界	医療・福祉（その他医療・福祉）
URL	https://www.tsukui.net/
所在地	神奈川県横浜市港南区上大岡西１−６−１ゆめおおおかオフィスタワー１５Ｆ

従業員数	22100名
連結従業員数	5325名
設立年	1969年
資本金	5百万円
代表者	高畠毅
決算月	3月
平均年収	414万円
平均年齢	42.6歳
※ 一部、四季報データ参照

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